委员会、重庆市财政局、重庆市经济委员会联合下发渝劳社发[2006]X号《转发劳动和社会保障部等部委关于调整煤矿井下艰苦岗位津贴有关工作通知》，规定“我市煤炭企业 工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算发放完全合法。且分开发放后，劳动者的工资总额并 ...
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委员会、重庆市财政局、重庆市经济委员会联合下发渝劳社发[2006]X号《转发劳动和社会保障部等部委关于调整煤矿井下艰苦岗位津贴有关工作通知》，规定“我市煤炭企业 工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算发放完全合法。且分开发放后，劳动者的工资总额并 ...
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委员会、重庆市财政局、重庆市经济委员会联合下发渝劳社发[2006]X号《转发劳动和社会保障部等部委关于调整煤矿井下艰苦岗位津贴有关工作通知》，规定“我市煤炭企业 工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算发放完全合法。且分开发放后，劳动者的工资总额并 ...
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委员会、重庆市财政局、重庆市经济委员会联合下发渝劳社发[2006]X号《转发劳动和社会保障部等部委关于调整煤矿井下艰苦岗位津贴有关工作通知》，规定“我市煤炭企业 工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算发放完全合法。且分开发放后，劳动者的工资总额并 ...
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委员会、重庆市财政局、重庆市经济委员会联合下发渝劳社发[2006]X号《转发劳动和社会保障部等部委关于调整煤矿井下艰苦岗位津贴有关工作通知》，规定“我市煤炭企业 工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算发放完全合法。且分开发放后，劳动者的工资总额并 ...
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委员会、重庆市财政局、重庆市经济委员会联合下发渝劳社发[2006]X号《转发劳动和社会保障部等部委关于调整煤矿井下艰苦岗位津贴有关工作通知》，规定“我市煤炭企业 工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算发放完全合法。且分开发放后，劳动者的工资总额并 ...
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委员会、重庆市财政局、重庆市经济委员会联合下发渝劳社发[2006]X号《转发劳动和社会保障部等部委关于调整煤矿井下艰苦岗位津贴有关工作通知》，规定“我市煤炭企业 。原审判决认定事实清楚，请求驳回上诉，维持原判。 经二审审理查明的事实与原审审理查明的事实一致，本院予以确认。二审审理中，上诉人坚持认为东风 ...
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委员会、重庆市财政局、重庆市经济委员会联合下发渝劳社发[2006]X号《转发劳动和社会保障部等部委关于调整煤矿井下艰苦岗位津贴有关工作通知》，规定“我市煤炭企业 工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算发放完全合法。且分开发放后，劳动者的工资总额并 ...
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委员会、重庆市财政局、重庆市经济委员会联合下发渝劳社发[2006]X号《转发劳动和社会保障部等部委关于调整煤矿井下艰苦岗位津贴有关工作通知》，规定“我市煤炭企业 工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算发放完全合法。且分开发放后，劳动者的工资总额并 ...
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委员会、重庆市财政局、重庆市经济委员会联合下发渝劳社发[2006]X号《转发劳动和社会保障部等部委关于调整煤矿井下艰苦岗位津贴有关工作通知》，规定“我市煤炭企业 工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算发放完全合法。且分开发放后，劳动者的工资总额并 ...
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