略），身份证号码：x。 上诉人佛山市顺德区琅日特种纤维制品有限公司(以下简称琅日公司因与被上诉人姚某乙劳动争议一案，不服佛山市顺德区人民法院(2004)顺法民一初字 琅日公司及证人陈立志、钟明称《琅日公司保安人员管理制度》在公司成立时已经制定，但没有张贴或印发给员工，只是开会时向姚某乙等保安人员宣布， ...

），身份证号码：x。 上诉人佛山市顺德区琅日特种纤维制品有限公司(以下简称琅日公司)因与被上诉人李某某劳动争议一案，不服佛山市顺德区人民法院(2004)顺法民一初 日公司及证人陈立志、钟明称“琅日公司保安人员管理制度”在公司成立时已经制定，但没有张贴或印发给员工，只是开会时向李某某等保安人员宣布，并且 ...

略），身份证号码：x。 上诉人佛山市顺德区琅日特种纤维制品有限公司(以下简称琅日公司)因与被上诉人吴某某劳动争议一案，不服佛山市顺德区人民法院(2004)顺法民一初字 日公司及证人陈立志、钟明称《琅日公司保安人员管理制度》在公司成立时已经制定，但没有张贴或印发给员工，只是开会时向吴某某等保安人员宣布， ...

略），身份证号码：x。 上诉人佛山市顺德区琅日特种纤维制品有限公司(以下简称琅日公司)因与被上诉人赵某某劳动争议一案，不服佛山市顺德区人民法院(2004)顺法民一初字 日公司及证人陈立志、钟明称《琅日公司保安人员管理制度》在公司成立时已经制定，但没有张贴或印发给员工，只是开会时向赵某某等保安人员宣布， ...

，向本某提起诉讼。 另查明：被告2007年制定的《关于对销售人员实行费用包干、任务考核的管理办法》规定，公司对外出销售员实行工资费用承包，超额自负，盈余 公示的，可以作为人民法院审理劳动争议案件的依据。”所以当劳动合同的内容与内部制度的内容发生抵触时，应当以劳动合同规定的内容为准；当二者的内容相一致或 ...

工作期间发生员工死亡事故，被告对此负有不可推卸的责任；被告又利用职权未按公司规定程序、未经总经理批准就挪用了吴江七都临湖花园管理处物业管理费人民币2万元 规定，管理处经理（主管）是财务收费管理工作的主要负责人，必须严格按照公司制定的财务管理制度“锦日（2005）财字第X号文”执行，否则一切责任由管理处 ...

不予支付被告2009年4月及7月福利费报销津贴2000元。根据原告制定的2008年度花红发放制度，因被告未完成销售指标，不符合发放花红的条件。原告已经足额支付 由被告以发票形式提供给原告，该部分不作为薪资收入； 六、员工手册，证明公司根据经营状况决定花红的发放与否及发放政策； 七、（2009）中总字第 ...

打井工程。陈××打井施工队施工现场管理混乱，临时用电线路乱拉乱扯，没有制定安全生产管理制度及施工操作规程，没有配备安全员及专业电工负责施工中的生产安全和用电 。在樊店村南高庄打井时施工队没有配置安全员，也没有专业电工，也没制定书面的安全生产规章制度及安全操作规程，只是在一块说说。我们打井施工现场也没有 ...

171262、578266会员号用于以大客户名义收取会员费、发放电子货币；连某凤对AD公司收款账户银某进行保管、统计账户信息；每月“资金结余”减去“预留发奖金”、“扣除20% 发展会员、服某、分销商，发放提成、奖金等营销策略，吕某制定公司内部管理制度并经其批准后实施。其通过建立网上某拟社区即“Q金时商 ...

人（原审原告）株洲市银河大酒店有限公司。住所地（略）。 法定代表人朱某某，该公司董事长。 委托代理人何俊锋，湖南唯楚律师事务所律师。 委托代理人李宇，湖南唯 款“乙方（即原告）必须遵守市场用水，用电制度，自觉接受甲方（即被告）的检查和监督。”而被告先于双方租赁合同所制定的《天元建材大市场关于水电管理的 ...