元。 另查明，原告徐某系农业户口，在长沙县X镇医院工作，并与劳务派遣公司签订了劳动合同，职务是护某，原告在暮云镇医院的月工资平均2418元（2010年 按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 第某十 ...

追偿权利。原告质证后认为保险合同是投保人、保险人之间的约定，对外无任何效力，所以不认可。被告×××质证后认为与本案无关。根据证据规则和证据属性 行业上一年度职工的平均工资计算。 第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均 ...

共和国劳动合同法》第十四条规定：“无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同 年5月31日《关于与兰某终止劳动关系的决定》无效，支付不签订无固定期限劳动合同两倍工资赔偿金137025元的诉讼请求不予以支持，一审判决的上述 ...

2014年1月1日，另显示李xx标准工资为每月1615元。《劳动合同补充协议》显示李xx的工时制度为不定时工作时，工资计算方式为计件工资，签订日期为2010年12 不足一年的按平均月收入×12个月计算）的5至10倍作为违约金。…四、有下列情形之一的，本协议自行终止：（1）经甲乙双方协商一致终止的；（2 ...

但对原告的工资收入提出异议认为，原告除应提供工资表外，还应提供劳动合同、社会保险合同等证据才能证实；被告平安财险吉首公司除提出与被告永顺164车队等一致的异议外 司法鉴定所不具有对原告的康某费用进行鉴定的资质；后续治疗费用与康某费用是不一致的，原告在定残后再请求赔偿康某费用，属于重复计算损失，法院不应 ...

对原告的工资收入提出异议认为原告除应提供工资表外，还应提供劳动合同、社会保险合同等证据才能证实；被告平安财险吉首公司除提出与被告永顺164车队等一致的 能够证明原告受伤前的经某居住地是在浙江省宁波市X镇街道；劳动合同、社会保险合同、收入分配完税证明也不是证明原告受伤前确实是在宁波欣达电梯配件厂务工并 ...

对证据10两份劳动合某书的真实性亦无异议，对证据10本院予以采信；证据11，工资表上加盖有锦云商贸有限公司财务专用章，且与本院调取的证据相互 某险怀化市分公司请求由法院裁决；对护理费10582元，原告称按2010-2011年度居民服务业收入标准来计算，住院96天，出院后护理24天，共120天，但当庭将 ...

依据。由于吕某所在的广告事业部从2009年5月某9月某有完成广告任务，现金收入为零，该部门难以运作下去，于是公司董事会议决定重新调整部门，取消广告事业部，合并为 某出示，并就预发工某和最低工某的事项与吕某协商一致。另外，华某虽表示其劳动合同最后一页所载明的合同附件系广义上的公司规章制度，但法院认为用人 ...

1998年7月至2008年1月某公司不与我签订书面劳动合同，不按我实际收入缴纳社会保险费。在与我解除劳动关系后不支付经济补偿金。2008年5月4日我向 其原审的诉讼请求。 王某、刘某同意原审判决。 本院审理查明的事实与原审法院认定的事实一致。 上述事实，有社保缴费对账单、补缴明细、企业信息、工某、录音 ...

出院后，与被告商谈赔偿事宜，得知湘x号车辆在被告人保财险茶陵支公司投保了交强险。后三方多次就原告损失进行协商，但未就赔偿事宜达成一致意见 用药方案，被告人保茶陵支公司答辩理由不能成立。误某，原告有营业执照证明其收入，故可按广东省2011年度居民服务和其他服务业年平均工资34685元÷365日的标准确定 ...