多次找到被告要求解决问题，均没有结果。2011年4月25日，其向驻马店市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，仲裁机构以超出仲裁时效为由不予受理。现要求被告为其 其仲裁请求已超出仲裁申请期限，对其请求应依法予以驳回。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条和《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之 ...

：肖某于1989年11月到南宁市第二运输总公司从事驾驶员工作，双方未签订书面劳动合同。2001年1月8日，南宁市第二运输总公司、南宁中转联运公司合并为广西 诉讼请求是否已超过仲裁时效的问题，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为1年，从当事人知道或者应当 ...

某长沙铁路总公某下属原长沙铁路治安联防大队签订了联防队员“招聘合同书”，双方建立了劳动关系，安排刘某在株洲车站担任联防队员。1994年11月19日上午11时左右 1、刘某的仲裁申请是否超过仲裁申请时效《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人 ...

》第82条规定：“提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。”《劳动争议调解仲裁法》第27条修改为：“劳动 ）X号文，拟证明2003年8月份郴州市人民政府下文规定，“改革改制企业解除劳动关系后，由市民政部门牵头负责，按属地管理原则，纳入社区居委会统一管理”。X ...

工作者。代理权限为特别授权，即代为承认、放弃或者变更诉讼请求，进行和解，调解等。 被上诉人（原审被告）中国石油化工股份有限责任公司湖南株洲石油分公司，住所地 正当理由，因此对原告朱某的诉讼请求依法应予驳回。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，《劳动部关于贯彻执行若干问题的意见》第八十 ...

、被告刘某某的仲裁申请是否超过仲裁申请时效《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人 号民事判决书确认双方于2006年11月8日达成了处理协议无效，原被告之间的劳动关系依然存在。2008年11月5日，湖南省株洲市中级人民法院以（2008）株中 ...

长沙XX公司应支付杨X一次性伤残医疗补助金8000元(1OO0元/月×8月);杨X主张劳动能力鉴定费260元,因其提供了票据予以证实,予以采信,故对杨X的该项 争议仲裁是否超过时效期间问题。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，且适用中断、中止的 ...

劳动争议仲裁委员会迫于新蔡县公安局的压力并没有完全主持公道，应裁决与被告签订无固定期限劳动合同。 2、新蔡县公安局关于被告是工伤的说法被告无异议，但认为被告已过医疗期 第2、3、4项诉讼请求，因《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定：下列劳动争议，除本法另有规定的除外，仲裁裁决为终局裁决， ...

2008年1月起，蒙牛乳业公司与黄某乙已经没有劳动关系，劳动争议调解仲裁法第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，黄某乙并没有在终止 乙经济补偿1000元，蒙牛乳业公司承担连带责任。 本案在审理过程中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成如下协议： 一、长沙市蒙牛乳业有限责任公司自愿给予黄某乙 ...

对其作出停发工资、按自动离职和停止社会保险关系的决定后，为荥阳市卫生系统提供劳动、接受职务任命并享受工资福利待遇，因而应当认为原告已与其建立了新的劳动关系 人民共和国劳动法》第八十二条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第十 ...