俱乐部有限公司：1、支付2008年2月1日至2009年10月15日期间未签订劳动合同的二倍工资50,000元；2、补缴2005年12月至2009 月至2008年12月期间二倍工资差额为3,019.53元。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。由于社会保险费必须按月向社会保险基金经办机构 ...

尚会休闲俱乐部有限公司的经营场所从事按摩师的工作。上海尊尚会休闲俱乐部有限公司未提供任何证据。 原审法院认为，王某提供的上述证据可予采信。虽然 月至2008年12月期间二倍工资差额为5,869.60元。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。由于社会保险费必须按月向社会保险基金经办机构 ...

尚会休闲俱乐部有限公司的经营场所从事按摩师工作。上海尊尚会休闲俱乐部有限公司未提供任何证据。 原审法院认为，孙某某提供的上述证据可予采信。虽然 月至2008年12月期间二倍工资差额为10,510.43元。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。由于社会保险费必须按月向社会保险基金经办机构 ...

休闲俱乐部有限公司：1、支付2008年2月1日至2009年9月29日未签订合同的双倍工资人民币40,000元；2、补缴2007年12月至2009 月至2008年12月期间二倍工资差额为3,607.44元。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。由于社会保险费必须按月向社会保险基金经办机构 ...

不认可，称没有发这工资条给廖某某；对证据2的真实性没有异议；对证据3没有异议。上海尊尚会休闲俱乐部有限公司未提供任何证据。 原审法院出示廖 8月至2008年12月期间二倍工资差额为7,948.40元。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。由于社会保险费必须按月向社会保险基金经办机构缴纳 ...

年1月1日起施行的劳动合同法规定，因上海尊尚会休闲俱乐部有限公司未与高某某订立书面劳动合同，所以上海尊尚会休闲俱乐部有限公司依法应承担每月支付 月至2008年12月期间二倍工资差额为4,804.39元。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。由于社会保险费必须按月向社会保险基金经办机构 ...

工资；自2008年9月开始，上诉人对所有员工实行全额效益工资，被上诉人张某某未给公司创造效益，故自2008年9月后不应当发给其工资。因此，原审 法律、行政法规和国务院的规定，应当缴纳社会保险费的单位和个人，应当按时足额缴纳社会保险费；第二十三条规定：缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销 ...

松劳工时审（2007）第X号《企业实行其他工作时间制度的批复》，同意被告单位驾驶员、营销人员、品质技术人员、高级管理人员岗位，自2007年12月1日起 目前为止，被告仍愿意与原告签订无固定期限劳动合同，故至今仍为原告继续缴纳社会保险费。原告述称2008年8月15日其收到被告发出的终止劳动关系通知书后， ...

，创作协会有事，随叫随到。双方建立起劳动关系，创作协会应履行用人单位义务支付相关劳动报酬，缴纳社会保险费，并承担姜某某在家工作所发生的电费、上网费、通讯费、交通费 投给创作协会并不是写给姜某某，可以证明姜某某名为协会秘书长，并没有为创作协会提供编稿、审稿等工作，双方未建立起劳动关系，创作协会不承担用人 ...

医疗保险金x元；四、要求金水湾大酒店为上诉人办理失业保险待遇，否则应赔偿给上诉人造成的损失x元。综上，请求二审法院查明上诉人劳动权利受到侵害 判决认定用人单位金水湾大酒店在双方劳动关系成立后，没有及时为劳动者杨某某办理社会保险，且每月从杨某某工资中代扣社会保险费，却未按照工资标准缴纳社会保险费存在过错 ...