3月9日，被告谭某某医疗终结，经佛山市劳动能力鉴定委员会评定为九级伤残。被告谭某某在医疗终结后没有再返回庆桦家具厂上班。双方就工伤待遇问题 .6元×3.5个月=3855.6元；2、一次性伤残补助金1101.6元×8个月=8812.8元；3、一次性伤残就业补助金1101.6元×8个月=8812.8元；4 ...

。原告没有为被告参加社会工伤保险，应负责支付被告的各项工伤保险待遇。根据被告的伤残等级，被告有权要求解除劳动合同。劳动合同解除后，原告应按被告月平均工资 日起十日内支付住院期间伙食补助费777元、一次性伤残补助金（略）元、一次性伤残就业补助金（略）元、一次性工伤医疗补助金（略）元给被告李某某。4、劳动 ...

。 本案在二审审理过程中，经本院主持调解，各方当事人自愿达成以下协议： 一、上诉人徐某自愿给付被上诉人张某一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等各项损失共计25,000元，被上诉人永州市冷水滩某公司自愿给付被上诉人张某一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业 ...

。2011年6月7日，原告向仲裁机构申请仲裁，仲裁机构5日内未予受理，特请求人民法院判决：1、解某、被告之间的劳动关系。2、判决被告支付原告一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性医疗补助金、工伤停工留薪期津贴、生活津贴、交通费、医疗费、鉴定费、护理费和住院期间伙食 ...

为工伤，同12月27日，经三门峡市劳动能力鉴定委员会鉴定，朱某为伤残十级。2009年1月19日，河南省劳动能力鉴定委员会再次对朱某作出 参加工伤保险的经办机构申报结算；5、被申请人支付申请人一次性工伤医疗补助金10500元和一次性伤残就业补助金10500元。以上2-5项共计27942元。裁决结果待双方 ...

2011年10月30日，原告向本院提起诉讼，要求驳回被告要求其公司支付伤残补助的请求。 本院认为，职工因工作遭受事故伤害，依法享受工伤医疗待遇。 2011年5月份工资825元，护理费2410元，一次性伤残补助金x元，一次性工伤医疗补助金x元，一次性伤残就业补助金x元，鉴定费300元，交通费100元）。 ...

元。五、被申请人按月2939.44元的工资标准，支付申请人8个月的一次性伤残补助金x.52元。六、被申请人支付申请人劳动能力鉴定费200.00元。七、被 元。八、被申请人按月2287.25元的标准，支付申请人9个月的一次性伤残就业补助金x.25元。上述八项合计人民币金额x.78元，限裁决书生效后十日内 ...

保健按摩店工作期间受伤，其已被认定为因工受伤，并被鉴定为玖级伤残，依法应当享受《工伤保险条例》规定的相关待遇。肖某与胡某在二审行政诉讼 补助金6405元（重庆市2007年度职工平均工资x元/年÷12×4个月）；4、一次性伤残就业补助金x.25元（重庆市2007年度职工平均工资x元/年÷12×9个月）； ...

两级劳动能力鉴定委员会分别作出《劳动能力鉴定结论书》，认定易某的伤情为八级伤残。易某共支付鉴定费用664元。2010年1月，易某向岳阳市劳动争议仲裁 异议，现易某提出解除劳动合同，大力公司应当依照有关规定支付其一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。因易某受伤时在大力公司工作不足一年，双方所提供的 ...

方式为800元／月÷30×391天）；6、护理费750.67元；7、伤残赔偿金x.60元（4806.95元／年×20年×0.4）。以上费用共计x 被告刘某乙赔偿其医疗费、误工费、护理费、养老保险费用、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金等共计x元赔偿项目部分无法律依据，本院不予全部 ...