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另行支付特别期权或股份150万元。 以上事实,有《劳动合同》、《关于公司全体员工调整工资的决定》、《关于公司暂时歇业的决定》、(2011)长劳仲字 劳动合同。”原告与被告签订的《劳动合同》于2006年6月30日到期后至被告于2011年1月12日单方面解除劳动合同前,被告没有提供证据证明其与原告续签 ...
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金,侵犯了我的合法权益,因此诉请法院1、请求判令原、被告继续履行劳动合同;2、请求判令被告支付某告自待岗至今的生活费每个月150元,共 生活和促进再就业的一项社会保障制度。1998年6月9日中共中央、国务院《关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》明确要求“......下岗职工在再 ...
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金,侵犯了我的合法权益,因此诉请法院1、请求判令原、被告继续履行劳动合同;2、请求判令被告支付原告自待岗至今的生活费每个月150元,共 生活和促进再就业的一项社会保障制度。1998年6月9日中共中央、国务院《关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》明确要求“......下岗职工在再 ...
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对此证据不予采信。 关于证据9(2)中原告住宿消费问题,因原告对石XX、石XX、陈XX个人用房不予认可,被告没有证据证明其系公司行为,故除石XX 现象不断,从而造成乙方的经济损失”。 2010年9月7日,因“数码e房”业务租用合同到期,电信部门拟拆回相关设备。李某某交纳了x元继续租用。 李某某交纳承包 ...
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仙运公司交纳风险抵押金500元。1989年5月,合同到期后,汪某某仍在仙运公司工作,没有继续签订书面劳动合同。截止1993年6月,汪某某共向仙运 已超过仲裁申请期限,且汪某某无证据证实其有仲裁时效中断、中止等情形。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条的规定,“劳动争议 ...
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(2003年12月1日至2004年12月1日),管委会是该劳动合同的鉴证单位。合同到期后,双方未再续签。2008年1月1日,朱某某与果蔬公司关于果蔬公司应否支付朱某某相关补偿金的问题。 关于朱某某要求果蔬公司支付未签订劳动合同的双倍工资、违法解除劳动合同的双倍经济补偿金、代通知金及违法解除劳动合同 ...
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,金瓷公司经营部给张某某发送一份通知,称张某某与金瓷公司签订的《销售承包合同》已经到期,由于张某某没完成销售任务,不能续签新年度销售承包合同,要求 。张某某的起诉不超过诉讼时效。2、关于金瓷公司解除张某某劳动关系问题。解除劳动合同应当严格按照法律规定进行。首先,金瓷公司2007年3月20日对张某某作出 ...
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进行了审理,本案现已审理终结。 原告诉称:四被告原系绥德县综合服务公司职工,后因该公司欠原告贷款到期无法偿还,原告起诉至绥德县人民法院要求该公司偿还 事实劳动关系。 和解执行协议书签订后,被告未与原告签订劳动合同,也未在原告单位实际工作过,和解协议中关于安置就业的内容仅仅是一种约定,事实上并未实际履行 ...
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不能成立,本院不予支持。原、被告之间在未解除劳动合同关系,且劳动合同约定期限尚未到期期间,双方之间依法建立的劳动关系应受法律保护。原告都邦保险公司应当向 的有关规定,致使陈某依法请求解除劳动合同。因而上诉人都邦保险公司应当向陈某支付相应的经济补偿。关于上诉人都邦保险公司是否拖欠陈某2009年6月至11 ...
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签订的劳动合同期限为2008年1月1日至12月31日,合同到期后,系原告以提高劳动报酬为借口,迟迟不愿续签合同,2009年春节放假后原告未到公司报到,经 年1月1日起,原、被告双方建立无固定期限劳动合同。被告关于原告系自行离开公司,其自2009年春节后即未来公司上班,故不同意支付2009年1-3月的 ...
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