享受工伤待遇。新乡市人事争议仲裁委员会2009年12月23日以“申请日期超过法定期限”为由，作出不予受理的决定。 原审法院认为：劳动和社会保障部、人事部、 的待遇均已经享受，不存在一次性伤残补助金。魏某某的情况依法不应当支付一次性伤残补助金，国家、省、市三级文件均已经明确规定事业单位工作人员工伤待遇不 ...

无奈，原告诉至仲裁委，但仲裁委却以超过仲裁时效不予受理。原告至今未收到过解除劳动合同的文书，请求根本不存在超过时效的问题。故向法院提起诉讼，请求法院 有劳动关系，同时能够说明原告陈某在被告单位工作期间有违反劳动纪律的情况，并且经过被告单位有关部门已经作出处理意见，对该证据本院予以采信。 本院根据当事人 ...

X号通知书，认定王某霞为因工死亡，同年5月12日二原告提出仲裁申请，同日卫辉市劳动争议仲裁委员会卫劳案字（2010）第X号以卫辉市双印棉纱加工厂于 7、卫辉市统计局07年职工平均工资x元证明一份；8、劳动仲裁委不予受理通知书一份；据此，二原告证明其主张的事实及诉讼请求成立。 二被告向本院提供的证据材料 ...

。 委托代理人安学峰，北京市瑞得律师事务所律师。 本院于2009年12月8日立案受理原告张某甲诉被告洛阳市涧西工农机械厂（以下简称工农机械厂）为一般人格权纠纷一案 ，现原告张某甲在未进行劳动仲裁前置程序的情况下直接向本院提起诉讼，不符合法律规定，故对原告张某甲的起诉，本院不予支持。根据《中华人民共国 ...

的被告主体资格。 3、劳动仲裁不予受理通知书，拟证明本案不属于劳动仲裁范围。 4、入院记录等资料，拟证明原告伤情的治疗情况。 5、费用清单，拟 有： （七）赔偿损失； 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第一条：因生命、健康、身体遭受侵害，赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿 ...

办理及发放无果。2008年12月，原告申请劳动仲裁，临潼区劳动争议仲裁委员会认为不符合受理条件，作出不予受理的通知。当月原告即诉至我院，请求人民法院依法 的相关规定政策。原告与信用社之间的委托代办业务关系不符合享受养老保险待遇情况，且在2001年双方签订的《委托代办业务协议书》中，对此已经予以明确， ...

存在劳动关系，田某向焦作市劳动争议仲裁委申请仲裁，2007年8月1日，仲裁委认为田某的申请不属于仲裁受案范围，遂作出不予受理的决定。 原审法院认为，田 接受，故予达清算组应当提供原予达化工厂全部接受原焦作市钢窗厂资产和全体员工的情况资料及予达股份公司的注册资料，来说明田某与原予达化工厂是否存在劳动关系 ...

当阳市劳动仲裁委员会提出仲裁申请，该仲裁委员会于2000年7月17日，以原告的请求已超出国务院1999年第X号令规定的范围为由，作出不予受理的申诉 同时查明，当阳市化工制品厂为育溪镇镇办集体企业。 上述事实，有原告提供的当阳市化工制品厂增资人员名单、当阳市手工业联合社育溪办事处1990年11月26日向 ...

8-X号证据拟证明原告治伤花医疗费的事实；11、车票，拟证明原告治伤花交通费的情况；12、劳动仲裁不予受理通知书，拟证明该案发生后，原告申请 费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。 第十八条受害人或者死者近亲属遭受 ...

3月20日，原告向湘西州中级人民法院书面反映了情况，2008年11月10日，永顺县劳动争议委员会作出不予受理的决定，原告诉至法院要求按照无固定期限 合同，被告不同意，原告应在法定的时间内申请劳动部门仲裁。说明原告对于被告签订储蓄劳动合同工固定期限劳动合同没有异议，被告按照固定期限储蓄合同工和储蓄合同工 ...