公司。9.若任何一方希望提出提前终止合约，停止演艺事业，或由其私人理由，希望放弃履行其合约内职务时，需向对方申请终止合同，由双方共同协商解决； 应承担相应的民事责任。因普新纪元公司为唐某制作了“丁香花”专辑，付出了相应的劳动，故普新纪元公司收到点睛公司支付的“丁香花”专辑音像制品版权使用费后，扣除该 ...

《广东省劳动合同管理规定》第二十六条规定，因刘庆莲没有提前3O天通知李某乙解除劳动合同，应当支付李某乙1个月的平均工资作为补偿金，李某乙要求赔偿 克扣工资不满，但双方对此尚在磋商，且曾对3月份工资经磋商达成过合意。劳动关系终止的最主要原因是劳动者不满具体工作岗位的调动。是劳动者首先以自身言行作出了解除 ...

，判决如下：一、南海市黄岐区阳光幼儿园于判决生效后十日内支付李某某提前一个月解除劳动合同的通知金1500元；二、南海市黄岐区阳光幼儿园于判决生效后十日内 的《南海市黄岐区阳光幼儿园员工手册》的有关规定，园方及员工均可书面提出终止雇佣，唯双方必须给予通知期或相等工资代替通知期。由此可看出，南海市黄岐区 ...

与被告中国人民财产保险股份有限公司重庆市分公司于2003年10月8日订立劳动合同，合同约定期限的终止日期为2007年9月29日。原告在被告处从事保险业务 本院提起诉讼。 本院认为：依据劳动法第三十一条之规定：“劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。”原告赵某于2005年3月23日向 ...

的工作。被告在原某多次要求复工的情况下，执意解除与原某的劳动合同关系，也未提前30日内书面通知原某，其做法是不符劳动法规定的。但原某已经在 了解除劳动关系手续，领取了相关费用，双方劳动关系因双方的上述行为而终止，所以上诉人请求“复工”以及未提前一个月书面通知的请求，已丧失依据，本院不予支持。关于上诉人 ...

单位提前支付经济补偿金给劳动者。因此，北海锦华公司已提前履行了因解除劳动合同而应当承担的支付经济补偿金义务。其为此提出上诉，请求予以改判。 上诉人北海锦华 单上手写有“双薪”或“双粮”，而且北海锦华公司并没有举证证实双方约定就合同终止后以收取“双薪”或“双粮”的方式取得经济补偿金，故其主张“约满酬金” ...

单位提前支付经济补偿金给劳动者。因此，北海锦华公司已提前履行了因解除劳动合同而应当承担的支付经济补偿金义务。其为此提出上诉，请求予以改判。 上诉人北海锦华 单上手写有“双薪”或“双粮”，而且北海锦华公司并没有举证证实双方约定就合同终止后以收取“双薪”或“双粮”的方式取得经济补偿金，故其主张“约满酬金” ...

在杰扬公司单位工作，应视为双方同意以原条件继续履行劳动合同；一方提出终止劳动关系的，由于没有劳动合同的约束，应予准许，但杰扬公司采用开除的方式 某某请求法院判决：1、杰扬公司支付解除劳动合同经济补偿金6681.60元，并按经济补偿金的50%支付额外经济补偿金；2、杰扬公司支付未提前30日通知解除劳动 ...

仲裁。 本院认为：王某虽未与新华公司订立劳动合同，但双方已形成事实劳动关系，新华公司辞退王某应按有关规定提前一个月通知王某。现新华公司未依有关 第X号民事判决第一项内容，即上海新华房地产咨询有限公司与王某的劳动关系于1998年12月15日终止。上海新华房地产咨询有限公司于本判决生效后十五日内为王某办妥 ...

公司。9.若任何一方希望提出提前终止合约，停止演艺事业，或由其私人理由，希望放弃履行其合约内职务时，需向对方申请终止合同，由双方共同协商解决； 应承担相应的民事责任。因普新纪元公司为唐某制作了“丁香花”专辑，付出了相应的劳动，故普新纪元公司收到点睛公司支付的“丁香花”专辑音像制品版权使用费后，扣除该 ...