依据。原告认为榆林市没有相关要求企业为员工参加医疗保险的强制规定，政策上也没有企业不参加医疗保险就得给职工报销医疗费的相关规定。神木县劳动争议仲裁委员会神 之间从2010年6月25日起至今存在劳动关系。二、按照有关规定被申请人应向申请人报销医疗费用x.74元。三、驳回其它诉讼申请。原告不服该裁决第二项 ...

湖南省益阳市X镇职工医疗保险基金管理处核定上诉人享受城镇灵活就业人员退休医疗保险待遇，没有区别《暂行办法》第十条、第十一条之规定，原在国有企业工作， 和社会保障局益阳市财政局关于调整市X镇职工医疗保险有关政策的通知》的规定，核定其享受城镇灵活就业人员退休医疗保险待遇，主体、程序合法，待遇核定有据可依。 ...

保险局申请再审称，判决以高清兰名义发放养老金某杨某某，不符合职工养老保险的有关规定，违反《中华人民共和国劳动法》、《社会保险费征缴暂行条例》关于社会保险 的生活保障不断完善。杨某某、烟草公司在实行企业职工养老保险制度后均按规定交纳了相关费用，杨某某应该享有养老保险待遇。原审法院为化解纠纷、减少当事人诉 ...

如下：l、潘某系工厂职工，今后的治疗按工厂职工就医有关规定处理，工厂参加城镇职工基本医疗保险后，按城镇职工基本医疗保险的有关规定就医。2、医院给予陈路 ，也在本次破产清算之列。2010年1l月16日破产重组后的河南红宇企业集团有限责任公司出具情况说明：河南红宇机械厂职工医院属于原红宇机械厂内设职工医院 ...

长寿府发（2004）X号文件，印发了《重庆市X镇企业职工基本医疗保险暂行办法》，该办法第二十一某规定：“设立统筹基金起付标准和最高支付限额。统筹 在退休患病后依法享受基本医疗保险待遇。甲厂按照城镇职工基本医疗保险制度的有关规定，报销左某因治病产生的符合基本医疗保险标准和范围的医疗费。原审判决符合国家 ...

提供以下证据、依据：1、《郑州市X镇职工基本医疗保险暂行规定》，证明市人社局有办理医疗保险的职责，《中原区集体破产（困难）企业退休人员大病统筹医疗保险实施 说明都符合办理大病医疗保险的条件；对证据4《国务院关于工人退休退职的暂行办法》第二条规定的有适用范围，不适用于集体企业，第五条有关退休与退职，不是 ...

责任，包括单位退休人员工伤医疗费用； 24、护理人员工资证明，拟证明原告在2009年治疗期间护理人员工资每月为5,162元； 25、企业职工审批表，拟证明原告是 待遇，符合国家当时的有关规定，且在汝城县自来水公司改制前，原告邓XX治疗职业病的有关费用均已由汝城县自来水公司报销。按照《工伤保险条例》第四 ...

签协议就不补发工资，所以我们与单位签订的协保协议（代缴社会保险）有关基本医疗保险部分没有按照徐政发（2002）X号文件的有关规定执行，导致我们应当享受的基本 规定领取了失业金。既然双方已确认解除劳动关系，朱某已不属于原企业的职工，无权再以原企业职工的身份主张工资、福利等权利，只能依据“协保”协议的约定 ...

签协议就不补发工资，所以我们与单位签订的协保协议（代缴社会保险）有关基本医疗保险部分没有按照徐政发（2002）X号文件的有关规定执行，导致我们应当享受的基本 领取了失业金。既然双方已确认解除劳动关系，张某某已不属于原企业的职工，无权再以原企业职工的身份主张工资、福利等权利，只能依据“协保”协议的约定及 ...

签协议就不补发工资，所以我们与单位签订的协保协议（代缴社会保险）有关基本医疗保险部分没有按照徐政发（2002）X号文件的有关规定执行，导致我们应当享受的基本 领取了失业金。既然双方已确认解除劳动关系，杨某某已不属于原企业的职工，无权再以原企业职工的身份主张工资、福利等权利，只能依据“协保”协议的约定及 ...