公司的劳动合同，且于某某是经组织安排至普陀豪享来公司处工作，故对于某某要求普陀豪享来公司支付未签劳动合同的双倍工资诉请不予支持。五、有关解除劳动关系经济 享来公司后，工作内容、工资待遇均发生了变化，原合同即已无效，普陀豪享来公司理应与于某某重新签订劳动合同以保障劳动者的合法权益。鉴于某陀豪享来公司从未 ...

海淀区劳动仲裁委员会提出仲裁申请。仲裁委员会裁决维持第三住宅公司作出的终止劳动合同的决定。驳回其要求补签劳动合同或支付经济补偿金的请求。 本院认为，依据《中华人民 ，应遵守平等自愿，协商一致的原则。现第三住宅公司不同意维持双方的劳动关系及重新与之签定劳动合同，双方的劳动关系即应予以解除。第三住宅公司 ...

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