年10月份调离油田。在这期间1982年6月份至1984年9月份，从事特殊车辆水泥泵工的工作（其工作内容是，作业油井出现问题，进行修理或者出现井喷现象进行 油田机井，属于野外作业）！！按照目前国家劳动法规定，特殊工种必须工作八年以上才能申请提前退休，如果按照在油田工作的时间来算是9年正，但是期间牵扯到了 ...
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多只能折算缴费年限5年。不按特殊工种退休人员不折算缴费年限。 二、与劳动法专家王律师提示 从事特殊工种的职工可享受优惠的退休年龄和待遇，所以，特殊工种 中心复审后，最后报市劳动和社会保障局批准。批准后，从事特殊工种的职工按有关规定享受退休待遇。 3、特殊工种退休的责任。为制止少数用人单位弄虚作假的现象 ...
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人大法律(3)条国务院行政法规库(1)条第十五条规定了禁止使用童工。特殊行业和工种例外。执行依据：《禁止使用童工规定》、《义务教育法》、《未成年人保护法》。关联 规定了违反本法第八十五条、第八十六条规定的法律责任。执行依据：《刑法》。需制定《违反劳动法的处罚办法》。关联法规：全国人大法律(1)条第一百 ...
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法律（3）条国务院行政法规（2）条第十五条规定了禁止使用童工。特殊行业和工种例外。执行依据：《禁止使用童工规定》、《义务教育法》、《未成年人保护法》。关联法规 规定了对违反本法第二十八条、第四十四条、第四十八条、第五十条规定的法律责任。需制定《违反劳动法的处罚办法》、《履行和解除劳动合同的经济补偿办法 ...
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条为积极稳妥地推进市直国有工交企业国有产权制度改革，妥善处理职工的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》和湘政发13号文件精神，借鉴外地成功经验、结合我市实际 退休手续。第十八条从事属国家规定的特殊工种的职工，企业改制时，没有达到提前五年退休的，按职工实际从事特殊工种时间，实行工龄补偿，补偿标准为每年 ...
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条 为积极稳妥地推进市直国有工交企业国有产权制度改革，妥善处理职工的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》和有关文件精神，结合我市实际情况，制定本实施细则。第二 工作时间。第十八条 从事属国家规定的特殊工种的职工，企业改制时，没有达到提前五年退休的，可按职工实际从事特殊工种时间折算工龄，实行工龄补偿， ...
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关于国有企业在《劳动法》实施前招用的临时工的退休问题。国有企业在《劳动法》实施前(1995年1月1日前)招用的临时工达到国家规定的退休年龄，累计缴费 ，均可按特殊工种退休年龄办理退休手续。 七、关于工作条件与工人相同的企业基层干部提前退休问题。根据国发(1978)104号文件第一条第二款规定，工作条件 ...
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周岁，在生产操作岗位年满50周岁。《劳动法》施行之前，企业中原由干部或聘用制干部担任的工作职位以及聘任专业技术职务的工作职位，都确定为管理技术岗位。 级以上劳动保障部门报备登记，并建立特殊工种提前退休公示制度，接受群众监督。特殊工种退休时工种(岗位)的界定严格按照劳动部规定执行，不得跨行业参照。在执行 ...
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已超过仲裁申请期限，但未超过《民法通则》第136条规定的特殊诉讼时效期间的，人民法院也应受理；对于超过该特殊民事诉讼时效期间又无不可抗力或者其他正当理由的， 补偿办法》）。其问题在于：（1）劳动部1995年10月制定的《违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法》（以下简称《赔偿办法》）中已对由于用人单位的 ...
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《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》第二条第四款的规定：“属于特殊工种退休的职工必须在特殊工种岗位上实际工作累计满十 的事实与原审一致。本院认为：一、根据《中华人民共和国劳动法》第九条第二款、国务院办公厅《关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放 ...
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