保定律师承办解除劳动关系证明、双倍工资劳动争议案 1、案情简介：这是一起典型的劳动合同争议案件，案件涉及到依法裁决解除劳动合同关系，出具解除劳动 签订劳动合同，被申请人在 此期间末为申请人办埋社会保险。被申请人未出具解除劳动关系书面 证明。 以上事实，有庭审笔录，双方当事人当庭陈述、辩论、相关证据为凭 ...
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个月的哺乳时间。根据国家和公司劳动法是可以休一年的。收到通知后就没再休一时小哺乳时间了还被逼周未加班。由于公司分厂有好几位哺乳妈妈，不知是谁打电话去劳动局了解 原想辞职后应该就不会有什么事了，可辞职后人事科不给我开解除关系证明，非让我写辞职证明还扣发工资，我原来就是办公室的也没见辞职的员工写过，我也问 ...
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调整，让自己在家待岗，自己一直要求单位安排工作，但单位未安排。故，现在要求认定单位作出的解除劳动合同的决定无效，单位安排上班，补发1995年7月至今的 二）》的规定，是否出具解除劳动合同的证明，是衡量劳资双方劳动关系解除与否的唯一凭证。用人单位不能证明劳动者收到解除或者终止劳动关系书面通知，则说明双方 ...
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大律师事务所律师。原告杜兴洲与被告中国长城铝业中洲铝厂(以下简称中州铝厂)解除劳动关系纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告杜兴 其效力应予考虑。经庭审质证，原告方提供的户籍证明及工作证、解除劳动合同书，在仲裁时被告的代理词，被告方未提出异议，证据效力本院予以当庭确认。原告提供 ...
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日解除劳动关系，经济补偿参照《劳动合同法》有关规定执行。申请人进行了签收，被申请人于2013年12月12日向申请人出具《关于解除与罗×劳动关系的证明》 生效后5日内履行。 四、 驳回申请的其他仲裁请求。 劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人 ...
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年6月14日，李某以邮政特快专递的方式向某公司发出《解除劳动关系通知书》，该通知书以某公司未按劳动合同约定发放工资，经常无故拖欠为由，通知即日起与某公司解除劳动关系，并要求某公司支付经济补偿金18,750元及不按时发放工资的赔偿金20,625元。收到李某发出的通知书后，某公司亦通过 ...
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第23号通知书，告知王菊芳可在收到通知书后依法向人民法院起诉。原判认为，王菊芳与联营厂签订了书面劳动合同，系合法劳动关系，应受法律保护，双方均应按 被上诉人联营厂在法定期限内未提交书面答辩状，在庭审中答辩称，王菊芳在2009年1月起以个人名义缴纳社会保险费，证明王菊芳已经与联营厂解除劳动关系。劳动争议 ...
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白，湖南竞茂律师事务所律师。 上诉人长沙马王堆农产品股份有限公司与被上诉人周竹中确认解除劳动关系纠纷一案，湖南省长沙市芙蓉区人民法院于2008年12月25日作出（2008）芙民初字 九章第五条之规定，对徐炯、周竹中作解除劳动合同的处分决定。 周竹中、徐炯收到马王堆公司的处分决定后，因不服该处分决定，向 ...
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起向劳动者每月支付二倍的工资。导致本人被迫解除劳动关系。 现正式通知贵公司，请于收到此通知书当日解除我们双方的劳动关系， 公司须按劳动法相关规定，在收到本 关系转移手续。 请依法办理正常离职手续及出具我的个人离职证明。 特此通知 此致 通知方（签名或盖章） 年 月 日当我讲这份通知书送达后，会回去继续 ...
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二倍的工资。 现正式通知贵公司，请于收到此通知书当日解除我们双方的劳动关系， 公司须按劳动法相关规定，在收到本通知书后30天内支付以下费用： 1. 是 开始邮寄时 计算还是 送达到 开始计算？ 2.我将此通知书送达到就表示已经解除劳动关系了吗？会有回执单的，下周一我直接去办理离职时公司肯定要我填写 ...
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