留宿，发现一次处罚_____元以内。9．女员工宿舍严禁男性人员进入，女员工不得窜男员工宿舍，宿舍人员必须服从宿舍长的管理，违者一次处罚_____元，二 内禁止大声喧哗、嘻笑、打闹影响别人休息，违者以_____元罚款。12．保持宿舍整齐、干净。13．未经他人同意，不得动用他人物品，一经发现，本人负责加倍 ...

留宿，发现一次处罚_____元以内。9．女员工宿舍严禁男性人员进入，女员工不得窜男员工宿舍，宿舍人员必须服从宿舍长的管理，违者一次处罚_____元，二 内禁止大声喧哗、嘻笑、打闹影响别人休息，违者以_____元罚款。12．保持宿舍整齐、干净。13．未经他人同意，不得动用他人物品，一经发现，本人负责加倍 ...

传染病者。（2）有不良嗜好者。3．不得携眷住宿。4．需遵守本公约。第三条 本公司提供员工宿舍系现住人尚在本公司服务为条件，倘若员工离职（包括自动 设备（如电视、煤气炉、玻璃、卫浴设备、门窗、床铺等）本公司以完好状态交与员工使用，如有疏于管理或恶意破坏，酌情由有关人员负担该项修理费或赔偿费，并视情节轻重 ...

．负责员工宿舍公共区域的卫生。3．负责操作、保养员工宿舍内的各种设施、设备。4．员工宿舍的钥匙管理。5．负责员工宿舍物品的借出、检查和收回工作。6．检查员工宿舍内的内务卫生情况，做好记录，并写出检查评比结果。7．负责宿舍的安全工作，防止员工物品的丢失。8．对来访人员进行记录和被访人员 ...

2．有不良嗜好者。?（三）不得携眷住宿。?（四）需遵守本公约。?第三条 本公司提供员工宿舍系现住人尚在本公司服务为条件，倘若员工离职 秩序。?以上规定希望广大职工自觉遵守，违者按公司住房管理规定的条款给予处理。?四、员工食堂管理规定?（一）严格遵守公司的一切规章制度。按时上下班，坚守工作岗位，服从组织 ...

保障员工以旺盛精力投入工作的基础，使员工宿舍管理更趋合理有序、安全规范。2．适用范围_______有限公司宿舍管理。3．职责3．1行政人事部负责制度的制定；3 的衣物应收入柜内，鞋子应整齐摆放在床铺下面。4．2．3房间清洁由宿舍长安排轮流打扫；废弃物、垃圾等应放置在指定场所；室内外不得使用或存放危险、 ...

保障员工以旺盛精力投入工作的基础，使员工宿舍管理更趋合理有序、安全规范。 2．适用范围_______有限公司宿舍管理。 3．职责3．1行政人事部负责制度的制定； 的衣物应收入柜内，鞋子应整齐摆放在床铺下面。4．2．3房间清洁由宿舍长安排轮流打扫；废弃物、垃圾等应放置在指定场所；室内外不得使用或存放危险 ...

者。?2．有不良嗜好者。?（三）不得携眷住宿。?（四）需遵守本公约。?第三条 本公司提供员工宿舍系现住人尚在本公司服务为条件，倘若员工离职，（ ，声音不得放大，以免妨碍他人安宁。?（九）就寝后不得有影响他人睡眠行为。?（十）宿舍不得留宿外人或亲友，如外人拜访应登记姓名、关系及进出时间。?（十一）夜间最 ...

一个安静、整洁、舒适的居住生活环境，特制定如下管理规定。 一、宿舍日常管理1．员工宿舍由公司按规定统一分配、管理，任何部门和个人不得擅自占用、调换或 元以上）的处分，特殊情况可请示有关领导，经批准后方可住宿。12．集体宿舍内禁止任何形式的赌博行为，如有违者，将处以严重警告，并处罚款_________— ...

三）消防安全管理1．自觉遵守会馆各项消防安全制度。2．不得私自乱拉乱接电线、插座。3．宿舍内不得使用电热炊具、电熨斗及各种交流电器用具。4．人离熄灯，断电源。5．宿舍严禁吸烟。6．禁止在员工宿舍范围内燃放烟花鞭炮。7．出入房间随手关门，注意提防盗贼。（四）集体宿舍出入 ...