，内退人员按2000年5月份调资后的30%计发工资。由于原告效益不佳，包括内退工人在内的全体职工均不能按时发放工资。后被告上访至林州市中小企业服务局，在该局 了一份会议纪要。该纪要规定：2005年1月31日之前的内退工资一次性结清，费用计算至2003年12月31日，之后符合退休年龄的办理退休手续，不 ...
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老城区劳动争议仲裁委员会以李二江向市运公司要求享受退休金待遇，已经超过劳动法规规定的劳动年龄，不属于劳动争议受案范围为由，作出老劳仲案字（2010）第 证据材料予以佐证。又未向本院提交有关原告李二江在1992年5月自愿申请内退后至今应享受的在岗人员的岗位技能工资每月90元的任何书面证据材料予以佐证。 ...
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，年满45周岁的，经本人申请可以办理提前退休。（二）特殊工种的职工内退和退休按如下规定办理：经劳动保障部门认定，从事有毒有害工种8年以上，高温、井下工作 从企业改革资金中提取并上缴社保部门，由社保部门按月发放。达到特殊工种退休年龄时办理正式退休手续。（三）从事特殊工种岗位工作的年限已达到按特殊工种退休 ...
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政办发〔２００４〕２５号）中关于“鼓励各类投资者参与省属国有企业改革的若干意见”的规定，执行以下优惠政策：１、各类投资者并购、参股市属国有企业后，进行技术转让 内退人员接续社会保险关系，发给内退生活费。（八）距法定退休年龄５—１０年的员工，经本人申请，按企业职代会通过的改制方案的规定，可与企业签订协保 ...
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单位纳入退休人员管理，仍占原单位编制，待达到国家规定的退休年龄时再办理退休手续。内退期间工龄连续计算，不晋升职员职务和技术职称，基本工资按 养老保险实行'老人老办法，新人新制度'。2004年2月23日前的在职人员(含内退人员)和离退休人员实行老人老办法，参照事业单位工资标准和离退休费标准执行，在职职工 ...
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林按照辽宁省邮电管理局辽邮发（1994）36号文件对年龄较大、身体不好的职工按法定退休年龄可提前5年退休规定，向原宽甸满族自治县邮电局递交因病提前退休 此事实的证人证言与会议记录记载相一致，证据形成链条，能够证明任凤林已经内退事实。另原宽甸满族自治县邮电局属于丹东市邮政局的下属职能部门，其作出同意任凤 ...
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保险条例》第二条、第六十二条的规定，作出不予受理的决定并不违法。上诉人作为事业单位的内退人员，以其年龄、身份能否成为适格的劳动关系主体， 保障部、解放军总政治部、中国科协《关于进一步发挥离退休专业技术人员作用的意见》第二条规定，各级党委、政府和有关部门要通过多种形式，支持离退休专业技术人员特别是老专家 ...
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市场确定。13、企业改制时，土地资产由土地行政管理部门依据国家有关法律政策规定，可采取出让、租赁等方式处置。土地资产用于冲抵安置职工和企业负资产 经办机构缴纳，内退职工内退期间按规定享受基本医疗保险待遇。内退职工内退期间的基本养老保险费，由企业向社会保险经办机构一次性缴纳，内退职工到达法定退休年龄，由 ...
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按洛阳市现行的城镇失业救济金标准发放生活费，待达到法定退休年龄时正式办理退休手续。”杨慧玲符合该条规定。2005年10月9日经洛阳市人民政府“洛政文【2005 ，后经协商由被上诉人给上诉人安排工作岗位，上诉人才同意按公司改制方案作为内退职工，这一内容在保证书中有明确记载，因此随后才签订《内部退养协议书 ...
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、被告通知原告领取解除劳动关系的补偿遭到原告拒绝，原告认为自己符合内退条件，应按照内部退养的相关规定办理。双方发生争议，原告于2008年1月18日向新乡市劳动 2005年4月22日下发新司字（2005）10文，对该公司距法定退休年龄五年以内工龄满三十年以上以及离退休人员名单报请新乡市劳动和社会保障局， ...
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