福星在未办理任何手续交接的情况下离职。戴德梁行上海公司从2004年4月8日合同签订之日起到2005年3月19日的合同履行期间，戴德梁行上海公司焦作三 合同7.1(iii)约定，被上诉人应于签约后第七个月的首七天内支付第三期前期顾问费用10万元，合同是2004年4月6日签订的，那么，该笔酬金的支付期限是 ...
//www.110.com/panli/panli_190808.html -了解详情
至其5月黄天鹏离职，其工资都是由环球公司发放的，由此，黄天鹏是环球公司和其下属东城区环球雅思培训学校的一名员工，双方存在劳动合同关系。第二，一般 是不属实的，从2007年5月至2008年2月，项目开展业务期间的一切经营费用都是环球公司和雅思学校支付的，黄天鹏不仅没有任何投入而且领取了工资，此项目全部 ...
//www.110.com/panli/panli_127015.html -了解详情
实行劳动合同制度过程中，被判监外执行交企业管理的原固定工，服刑期间暂不签订劳动合同。六、劳动者因患病等原因长期脱离生产（工作）岗位的，应签订《专项 方可按照有关规定及停薪留职协议对其作除名或自动离职处理。八、关于解除劳动合同涉及的培训费用问题。用人单位出资（指有支付凭证的情况）对职工进行各类技术培训， ...
//www.110.com/fagui/law_43764.html -了解详情
＊未服满劳动合同期／应延长劳动合同期 5．甲方不同意乙方提前解除劳动合同，乙方执意解除或擅自离职或因违法、违纪被公司辞退的，除按上述公式计算赔偿金外， 总额＊未服满劳动合同期／应延长劳动合同期 （培训所产生的培训费用包括：培训之学费、杂费、办理相关证件费用、培训期间所发生的住宿、膳食、交通、出差补助、 ...
//www.110.com/ask/question-2677393.html -了解详情
条款相互矛盾，应视为无效约定，综上所述，yy要求xx返培训费用的请求应不予支持。yy向xx下达解除劳动合同通知，要求终止与xx的劳动关系，其行为属违法 义务，应当依照,《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。一、二审案件受理费20.00元，由yy承担。本判决为 ...
//www.110.com/panli/panli_45858482.html -了解详情
违约责任： 6.1 乙方在培训期间，如有合同未到期违约行为发生，合同解除，乙方应向甲方支付赔偿金。 赔偿金为30000元（叁万元），按年分摊，如 劳动合同，或乙方严重失职或违反劳动合同中的条款而被甲方解雇，乙方必须向甲方支付服务期未履行部分所应分摊的培训费用作为违约金。 6.3所有违约金及赔偿费用必须 ...
//www.110.com/ask/question-824990.html -了解详情
称其在工资中扣除的安全基金是用于驾驶员事故费用抵扣，如果无事故发生，则在年底返还。风险押金在员工离职时予以返还。XX公司每月承担员工电信费58 元；确认原告与上海XX劳务有限公司之间所签订的劳动合同无效；支付2008年7月至2009年6月期间未签订劳动合同双倍工资差额115,212.06元的诉讼请求。 ...
//www.110.com/panli/panli_18451835.html -了解详情
及经济补偿金的数额。被告上海xx有限公司辩称,被告因原告经培训后仍不能胜任工作而解除原告的劳动合同，且被告已经支付原告经济补偿金及代通金，故不同意原告的 真实性有异议，原告工作期间未看到类似的表单；对证据13的真实性无异议，但这只是公证时电脑中的数据，电脑数据可以任意修改，无法证明原告离职前的相关数据 ...
//www.110.com/panli/panli_17828616.html -了解详情
属自动离职，故其要求的经济补偿金及要求被告补交原告养老保险金、失业保险金、医疗保险金的请求依法不予支持。关于被告请求根据合同第十一条的约定由原告支付 及个人档案属原告个人证件一并由被告予以返还给原告。被告要求原告退还培训期间的培训费用及工资待遇，缺少法律依据，依法不予支持。被告要求原告向其赔礼道歉的 ...
//www.110.com/panli/panli_279909.html -了解详情
＊未服满劳动合同期／应延长劳动合同期 5．甲方不同意乙方提前解除劳动合同，乙方执意解除或擅自离职或因违法、违纪被公司辞退的，除按上述公式计算赔偿金外，还 总额＊未服满劳动合同期／应延长劳动合同期（培训所产生的培训费用包括：培训之学费、杂费、办理相关证件费用、培训期间所发生的住宿、膳食、交通、出差补助、 ...
//hetong.110.com/hetong_7852.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务