我是一名四川省隆昌县2010年招考的小学教师，当时教育局要求我们签订的是试用期一年的合同，在这一年期间，只发给我们每月690元左右，其余任何钱都 ，却直接下达文件要给这一批教师发放绩效工资，也没有给我们任何说法为什么相隔一年待遇如此之大，不知道教育局这种签订一年试用期的做法是否合法，这种发放绩效工资的 ...
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，做了4个月辞职了，公司没有和我签劳动合同，2011年3月15日入职，刚开始公司说试用期两个月，然后签合同，后来又说我们业绩不好要延长一个月的试用期，可是四个月过去了还是没有签劳动合同更没有买保险，7月14日我提出辞职，但是公司却把我的绩效工资扣下了说是10月8号发，现在 ...
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我公司员工在10日入职，试用期不满一个月提出辞职，根据公司制度规定扣除绩效工资，已基本工资1140按实际出勤天数发放工资，是否合理？（当地最低工资标准为1140）...
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试用期期间，保险费已经交了，每月发的工资有哪些？ 我每个月只发到底薪，是不是应该还有绩效工资？...
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试用期一个月内的员工，还没签劳动合同，工作日没满15天，公司规定，一个月工作日没满十五天，没有绩效工资，此员工不服，公司的做法违法吗？合同已经给了该员工让他签，该员工直到离职还没签好合同。...
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外包公司，2012年2月13号入职，到现在刚好五个月，前两个月是试用期。 进公司一直跟一个项目，项目在5月底结束了，截止目前快两个月，一直无任何项目 找我谈话，建议我先找工作，看换个工作，然后从这个月开始只发基本工资，不发绩效工资。 请问公司这么做合适吗？我觉得不是我不做事，是公司现在没项目安排给我， ...
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我在一个自收自支的事业单位上班，去年7月份进入的，试用期为半年，请问我在这期间能否享受绩效工资？...
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毛教授，我的处境是这样的，今年五月份我和一家私企签约，职务是销售，底薪两千，有绩效和提成，但是当时人事说这些金额每个月都不一样，所以并没有在合同内体现。当时合同签了一年，试用期俩月；等到真的入职工作了一段时间告知我试用期没有保险，要是缴纳保险 ...
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