来介定所属各工厂（例如原三水农场宝月化工厂）、生产经营性单位的在职职工是否属于转编范围，政策模糊不清，模棱两可，造成在特大型劳教所三水劳教所转编指标严重不够 差距悬殊情况依然十分严重。 2、退休的所内工人月退休金分为二种：1984年前参加工作的普通工人（包括外地农场调入的和留场就业的原劳教人员）纳入省 ...
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。不知我公司这样操作是否合法？ 【回复】 《劳动法》第四十一条规定：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1 》第三十三条规定：用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十四条规定：用人单位发生合并或者分立等情况，原 ...
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。不知我公司这样操作是否合法？ 【回复】 《劳动法》第四十一条规定：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1 》第三十三条规定：用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十四条规定：用人单位发生合并或者分立等情况，原 ...
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是用工制度的形式之一，对非全日制劳动关系进行规范，专门对灵活就业人员的工作时间、劳动报酬、合同订立、社会保险、合同解除等问题作出了明确规定。《 的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同，但是后订立的劳动合同不得影响先订立劳动合同的履行；非全日制用工双方当事人任何一方均可随时通知对方终止合同； ...
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到案后，向检察机关揭发了他人的犯罪行为，且检举的犯罪事实在湖北省范围内有较大影响，应认定有重大立功表现。湖北省高级人民法院（2005）鄂刑二终字第15号刑事判决书 之妻杜爱珍办理的，与被告人杨道洲无关的辩护意见。经查，刘红霞能够顺利参加工作确系被告人杨道洲之妻杜爱珍所为。但是，被告人杨道洲知情后没有 ...
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到案后，向检察机关揭发了他人的犯罪行为，且检举的犯罪事实在湖北省范围内有较大影响，应认定有重大立功表现。湖北省高级人民法院（2005）鄂刑二终字第15号刑事判决书 之妻杜爱珍办理的，与被告人杨道洲无关的辩护意见。经查，刘红霞能够顺利参加工作确系被告人杨道洲之妻杜爱珍所为。但是，被告人杨道洲知情后没有 ...
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个月的按周年计算。退役后经当地人民政府分配参加工作的，其军龄连同待分配的时间一并计算为接收单位的连续工龄，并视同为社会保险缴费年限，享受同工种、 城镇退役士兵上访的，由接收单位的负责人负责，并承担相应的责任；造成不良影响的，由信访部门和监察部门实施责任追究。(五)接收单位拒绝或拖延接收当地人民政府计划 ...
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离校的学生，回家长或抚养人所在地落户。入学前是在职职工的，参加工作后的工龄与入学前的工龄合并计算。（二）经诊断为精神病等不符合体检标准之疾病（ 第四十四条学校提倡和支持学生开展有益于身心健康的文娱体育活动。学生文娱体育活动不得影响正常的教学秩序和生活秩序。邀请校外文艺团体到校演出，须经学校批准。第四十 ...
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，以职务之便谋取私利，在群众中造成不良影响，又构不成辞退的；(五)违反工作纪律，经常无故迟到、早退，工作时间擅离职守，无故连续旷工超过10天不满15 作为待岗培训结束时是否重新上岗的依据。第二十条 待岗培训人员在待岗培训期间仍享受原职级工资待遇，遇有工资调整，可参加定期调整工资标准、增加工龄工资、提高 ...
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。二、关于岗位劳动评价邮电企业岗位劳动评价是将各类岗位劳动对职工的要求和影响综合归纳为劳动技能、劳动责任、劳动强度、劳动条件四项基本劳动要素，确定相应的 技术职务补贴、生产岗位补贴、邮电外勤津贴、劳保补助、工龄工资或工龄奖等一律停止执行，按上述原则规定重新设置。 六、新参加工作人员的工资待遇问题新参加 ...
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