人订约的机会,因此将白白消耗难得的休假时间。由此可见,对旅游营业人在旅游前解除合同的时间规定再长一些,旅游者才能有足够的时间选择其他旅游团体而不至于丧失旅游 ;同时,行政机关的预先审查并不能保证不公平条款不再出现,最后仍需通过相关仲裁或法律程序。 3.行业和消费者自律规制 自律规制是指格式条款使用人( ...
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的材料由上诉人将工程拆除取回。上诉人陈述将材料更换是征得被上诉人同意并无证据证明,而且上诉人通知被上诉人更换材料的时间是2003年9月26日,说明上诉人 要求。《中华人民共和国合同法》第九十四条第一款:“有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(四)当事人迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同 ...
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责任(损失赔偿、违约金计算方式);⑧解决争议的方法;(法院、仲裁委员会)。针对我们比较常用的服务合同,就以上各主要条款一一进行解释。(1)审查合同的 ;⑦第三人对标的物主张权利的证据;⑧合同变更、解除的证据;⑨违约情况的证据;⑩违约金或损失赔偿数额及其他证据结合案例讲解在合同的签订和履行过程中应注意的 ...
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着,现在已6月了还是没消息. 但我们学校已4月就和武大正式签订了解除合同关系的文件,但以后每年会给学校提成,但关于这一点我们没有证据,因为文件我们也就看 .但老总口头一直认我们工作到5月,一直说会给5月份工资的.我们也没买社保. 现在想仲裁,不知行不行.我们已拿到了有老总签字的工资表,因为都是现金发放 ...
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元,返还保证金40 000元,给付暂设费10 000元。 4、现双方均同意解除合同。 诉讼中,原、被告双方分别就工程造价、2000平方米地面是否存在质量问题及 工程各段路面选用的材料是相同的,原告称路面被水浸泡及过早的行使车辆均没证据证明,故原告应当承担该路面拆除及重建的经济损失。 本院认为,原、被告 ...
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元,返还保证金40 000元,给付暂设费10 000元。 4、现双方均同意解除合同。 诉讼中,原、被告双方分别就工程造价、2000平方米地面是否存在质量问题及 工程各段路面选用的材料是相同的,原告称路面被水浸泡及过早的行使车辆均没证据证明,故原告应当承担该路面拆除及重建的经济损失。 本院认为,原、被告 ...
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,于上就短短2周内,警告我2次,马上解除劳动合同! 我申请杭州西湖区劳动仲裁,竞然说是不存在非法解除合同,驳回我的赔偿诉讼, 你们说无良企业的HR深 我上诉法院一审说是没有非法解除合同,是按照员工规章制度来的,只补偿拖欠的工资及近一年的年假钱, 1、请问我重新提交中院,应注意什么证据的收集? 2、企业 ...
//www.110.com/ask/question-2418965.html -
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,于上就短短2周内,警告我2次,马上解除劳动合同! 我申请杭州西湖区劳动仲裁,竞然说是不存在非法解除合同,驳回我的赔偿诉讼, 你们说无良企业的HR深 我上诉法院一审说是没有非法解除合同,是按照员工规章制度来的,只补偿拖欠的工资及近一年的年假钱, 1、请问我重新提交中院,应注意什么证据的收集? 2、企业 ...
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个月的拖欠工资。2、解除合同经济补偿金。3、加班费。4、社保关系转移。 仲裁只支持了我第1、2、4项。第3项以证据效力不足不予认定。 公司已经 ”,立案庭没接受,让写一份“反诉状”然后并案。 对方上诉事项没提及“加班费”,我“反诉状”该如何写呢? 涉及金额不过万,想自己亲自上阵,请热心的律师给予帮助。 ...
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张女士近日致电我公司咨询自己该如何维权。在得到律师的建议后,她决定申请劳动仲裁要求该公司给予补偿。 张女士2010年8月入职到该商贸公司做营销人员, 相关部门介入调查,也没证据显示职工存在任何的违规行为。 对此,北京劳动争议咨询中心专业律师表示,该公司存在多项违法用工的情况,补签的劳动合同的履行时间应 ...
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