劳动合同中规定的权利义务。因此，原、被告之间的劳动合同已于1996年3月解除，被告A公司不再有支付原告劳动报酬的义务。被告A公司提供证据如下：1、 号文），证明当时公交改革是在政府指导下的企业改制； 2、企业名称变更预先核准通知书，证明被告B公司名称变更情况。经当庭质证，被告A公司对原告提供的证据1、 ...
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月社会保险费的差额；7、支付请求4、5的金额之500%；8、支付解除劳动关系之日至恢复劳动关系之日总收入的25%。因该委逾期未结，原告因此向我院提起 日起建立无固定期限劳动合同关系。9月30日该委作出裁决，被告应为原告补缴2009年4月至8月期间的城镇社会保险费差额1040.2元（其中原告个人应缴社会 ...
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月17日解除劳动关系。原告于2008年2月25日进入被告处担任质监工作，月工资为人民币3500元（以下币种均为人民币），被告至今未与原告签订劳动合同，且 除原、被告的当庭陈述外，由原告提供的劳动争议申诉书 、劳动合同书、工资单、终止劳动关系通知书、退出非正规就业劳动组织证明等、本院收集的（2008）闸 ...
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负责人黄嘉蓉。委托代理人何××。原告姚××与被告大连翔洋国际运输服务有限公司上海分公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由审判员陆卫独任审判，公开开庭进行了 年2月至10月的工资53,910元（5,990元×9个月）；2、解除劳动关系的经济补偿金11,980元（5,990元×2个月）。审理中，原告补充 ...
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健，系辽宁中联律师事务所律师。上诉人宋永波因与被上诉人沈阳铁路机械学校劳动合同纠纷一案，不服沈阳市皇姑区人民法院（2006）沈皇民一合初字第7号 医疗保险作出约定。上述事实，有双方当事人陈述、沈阳铁路机械学校培训部证实、不予受理通知书、证人证言等证据，已经双方当事人质证，本院予以确认，并在卷佐证。原审 ...
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健，系辽宁中联律师事务所律师。 上诉人宋永波因与被上诉人沈阳铁路机械学校劳动合同纠纷一案，不服沈阳市皇姑区人民法院（2006）沈皇民一合初字第7 保险作出约定。 上述事实，有双方当事人陈述、沈阳铁路机械学校培训部证实、不予受理通知书、证人证言等证据，已经双方当事人质证，本院予以确认，并在卷佐证。 原审 ...
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[2008]第08号不予受理案件通知书，以原告超过劳动仲裁申诉时效为由，决定不予受理。原告诉至法院，，要求依法确认被告解除与原告劳动合同的决定无效，补办原告应 处理决定，故未超过法律规定的诉讼时效。但从被告提供在保职工养老保险个人帐户清单来看，原告自停薪留职期满即1993年5月31日后至今未上班，被告 ...
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，于2011年2月9日提出口头辞职，公司又拿出一份一年期的劳动合同要我续签，我以合同期限过短予以拒签，2011年2月27日公司发函续签通知书要求本在3个工作日内去公司补签劳动合同，并说不去的话造成的后果由我个人承担，请问会造成除解除劳动关系以外的什么后果？...
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原岗位有很大工作性质差异)? 2.单位现在想找我补签合同,我如果不想做了是否可以以早期合同未签拒绝? 3.个人目前处于待岗状态,如果我以过期未签合同为 合同到期 请回答的详细些,谢谢!!单位目前就是想拖我自动辞职,未出具过解除劳动通知书,如果按合同超期未签理由除了正常的按年限赔偿金外是否还可要求额外的 ...
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我于2011年4月续签劳动合同，合同中约定岗位为：营销类，实际工作的职位为电话销售经理。今年6月，公司通知因市场不景气，电话销售部无法继续运营而不得不 一致的情况下，直接发调岗通知书（虽然工薪不变），这种情况下我是否可以拒绝？另，由于我目前怀孕，个人想法是希望与公司解除合同，公司给予赔偿，可否获得赔偿 ...
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