工伤保险条例》对此问题没有明确规定，且各地规定不统一，故有必要作出明确解释。在司法实践中，对此问题一直存在争论。有人认为，超过法定退休年龄的劳动者在 的，可通过民事诉讼处理；与聘用单位之间因履行聘用合同发生争议的，可通过人事或劳动争议仲裁渠道解决”。最高人民法院行政审判庭参照该文件，与2007年7月5 ...
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在内，但是刑法对法益的保护并不具有一般性。比如在欠薪的问题上，劳动者获得劳动报酬的权利由劳动法、民法等部门法提供全面的保护，刑法仅仅制裁以转移财产、逃匿等 严重、情节恶劣，只能是宣示性规定或者提示性列举，具体如何判断，恐怕要多仰赖司法解释以及法官的裁判了，这无疑又消减了罪量要素限定犯罪圈的作用。 （ ...
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日被鉴定为捌级伤残。2003年2月10日周某向北碚区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，北碚区劳动争议仲裁委员会以超过申诉时效为由作出不予受理通知。2003年3月， 保险待遇。关于这一分歧，有两种观点： 第一种观点认为，没有任何法律、法规、司法解释规定，劳动能力鉴定复查权必须建立在劳动者与用人单位继续存在劳动 ...
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农村社会养老保险待遇是否属于基本养老保险待遇？《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条规定，“用人单位与其招用的已经依法 年龄或者已经依法享受基本养老保险待遇的人员，不适用本办法。”结合以上两部司法解释、政府规章的立法本意可以看出，如果劳动者已经享受了基本养老保险待遇， ...
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抢注的规则基础，应被广泛适用于各种未注册商标的抢注行为，通过立法、司法解释和商标审查实践逐渐予以类型化。恶意认定是该原则适用的关键而不应对被 朝这一方向发展，例如巢某诉中华人民共和国国家工商行政管理总局商标评审委员会商标争议行政纠纷案（参见北京市第一中级人民法院（2012）一中知行初字第2195号利决 ...
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工伤保险条例》对此问题没有明确规定，且各地规定不统一，故有必要作出明确解释。在司法实践中，对此问题一直存在争论。有人认为，超过法定退休年龄的劳动者在 的，可通过民事诉讼处理；与聘用单位之间因履行聘用合同发生争议的，可通过人事或劳动争议仲裁渠道解决”。最高人民法院行政审判庭参照该文件，与2007年7月5 ...
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提起上诉。2011年5月13日，四川省成都市中级人民法院判决：驳回上诉，维持原判。 评析 在侵权事故发生时本案原告之一的李沐霖还未出生，还不是民事权利主体 被抚养人范围的法律规定分析，法律及相关司法解释规定，被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。 ...
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提起上诉。2011年5月13日，四川省成都市中级人民法院判决：驳回上诉，维持原判。 评析 在侵权事故发生时本案原告之一的李沐霖还未出生，还不是民事权利主体 被抚养人范围的法律规定分析，法律及相关司法解释规定，被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。 ...
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，对修正案（八）的溯及力问题作了规定，但也产生了一些疑问。以下笔者就此展开评析。 一、从旧兼从轻原则是我国刑法确立的一项基本原则 我国刑法在溯及力问题上， （八），即新法具有溯及力。关于如何认定处刑较轻的问题，最高人民法院曾作过司法解释：刑法第十二条规定的处刑较轻，是指刑法对某种犯罪规定的刑罚即法定刑 ...
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，对修正案（八）的溯及力问题作了规定，但也产生了一些疑问。以下笔者就此展开评析。 一、从旧兼从轻原则是我国刑法确立的一项基本原则 我国刑法在溯及力问题上， （八），即新法具有溯及力。关于如何认定处刑较轻的问题，最高人民法院曾作过司法解释：刑法第十二条规定的处刑较轻，是指刑法对某种犯罪规定的刑罚即法定刑 ...
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