职红艳、白芳铭、白芳乐、上诉人漯河市银丰起重有限公司（以下简称“银丰公司”）与被上诉人栗军华、原审被告河南省公路工程局集团有限公司（以下简称“公路工程局集团公司”）道路交通事故 关系的法律特征，应认定为承揽关系。白天奇、韩桂英、职红艳、白芳铭、白芳乐上诉称银丰公司与栗军华之间系雇佣关系，其主要依据是领 ...
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人祥龙公司质证认为，真实性没有异议。证明对象有异议。无论是谁签收，我们都是与黄荣因承揽关系产生的签字；提供记账单一本，证明其没有转包工程，开支均是经王忠利 原告黄荣与第三人祥龙公司补签了施工协议书。期间，第三人苏生华雇佣了被告等人进行施工。原告共预支工程款人民币203800元给第三人苏生华。2010年 ...
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上诉人时，没有用任何形式向社会公布上诉人不再是农电工，反而默认了其工作人员的雇佣行为，做为实际雇主的电业局，又是事发线路的实际使用人、收益人、安全注意义务人， 上诉人庞荷灵、丁河镇丁河镇宣沟村委认为庞荷灵与西峡县电业局、余金伍之间构成承揽关系的上诉理由，经本院审查，庞荷灵于2007年已不再担任农电工， ...
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；由被告吴存权赔偿因谢德祥死亡的死亡赔偿金等各项费用126799.40元。被告郑登亮与吴存权承担连带赔偿责任，上列款项限于判决生效后十日内支付。二、驳回原告的其他诉讼请求 翠兰、谢淑琴、谢刚辩称：吴存权与谢德祥之间系雇佣关系，张翠兰提交的证据充分，郑登亮与吴存权之间系承揽关系，吴存权主张与谢德祥之间系 ...
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林春秀负责晒砖坯、搬砖坯班组工作”有异议，上诉人认为，其与被上诉人林象兰之间是承揽关系不是雇佣关系，上诉人与被上诉人林春秀之间不是雇佣关系 可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工 ...
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答辩称：二被上诉人共同受雇于二上诉人，双方系雇佣关系；即使李佐军与二上诉人之间构成承揽关系，二上诉人因选任不当，也应承担连带赔偿责任。在 可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工 ...
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应减轻其赔偿责任，应赔偿原告经济损失50%。被告李忠民、刘卫民与被告谭庆平系承揽关系，应由承揽人谭庆平赔偿，被告李忠民、刘卫民在本案中不承担 在雇佣中有重大过失，应自负其责任，减轻被告谭庆平的赔偿责任。受害人曾雄林在雇佣活动中死亡，给原告造成精神痛苦，原告要求赔偿精神抚慰金的请求，予以支持。因受害人曾 ...
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法院认为，原被告之间是雇佣关系还是承揽关系，是决定被告是否承担赔偿责任的关键。本案中，原告的工作区域由被告指定，因此，原告与被告之间存在一定的人身 产生的。故此，被上诉人在为货物(树枝)承运人之运输行为服务时受伤，不属于从事“雇佣活动”受伤，上诉人也不应承担赔偿责任。造成被上诉人受伤的直接的主要的原因 ...
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南提交顾怀银签字的工程清单六份及借条一份，欲证实其与上诉人顾怀银之间是加工承揽关系的事实。上诉人顾怀银对以上证据质证认为：六份工程清单中 以及本案责任应如何承担。本院认为：通过查明的法律事实，被上诉人翟培华是以在从事雇佣工作期间身体受到伤害，要求雇主承担雇员受害的民事赔偿责任提起的本案诉讼，因此，本院 ...
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，上诉人冯某不服，向本院提起上诉称：⒈一审法院认定事实及适用法律错误，本案系雇佣关系，并非承揽关系。本案中，赵丹丹、卢东、冯某受赵某雇佣从事四层 每平方米2.80元、外墙每平方米6元结算工程款，该行为符合承揽关系的法律特征。原审法院认定冯某与赵某双方系承揽关系正确，冯某在完成工作过程中不慎摔伤，应由其 ...
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