11月21日提出辞职，并和部门经理还有人事部经理协商好从12月1日开始便不再到公司上班了，但是在办理离职手续时，公司说要缴纳工服折旧费，我提出不符合 与总部协商处理，并会及时通知我。但是我等了将近一周时间，公司一直没有回复，我打电话过去，公司说领导正在出示批示意见，让我等待。我想咨询一下，这种情况我该 ...
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到八月底才发，结果发下来了是498元，我问是为什么，主任和经理都说不知道，后来我问人事部他们说我的年龄大了3个月是没有一千元的底薪的，我办入职 9月7号已经被我的主管清退了，所以8月份的工资才没有发，请问我一个星期没有到公司主管就私自把我清退这样合法吗？还有因为被清退不发上个月8月份的工资这样合法吗？...
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，说的是试用期三个月之后给上保险，一直拖到1月份，少给上了两个月的保险。公司这种行为太过分了，我想仲裁，不知道我这种情况行不行。 说白了是公司知道我怀孕了，轰我 年怀孕的让自动离职，轰我走的时候用这个理由，我该怎么办？ 试用三个月过后拖欠了保险，人事部的又说半年之后给上保险，这样就不拖欠了，越气人了；...
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的理由是全集团都没有加班费，他们也没办法。我跟公司协商，公司给我的答复是，将我的要求告知集团人事部，叫我等待答复，自己也可以准备申请劳动仲裁。还 标准，而集团有恃无恐，一直这么可口工资，我打电话到汉阳区劳动局去咨询，他们居然跟我说，只要发给我的工资只要高于900，不管有没有加班费都符合规定。我很是怀疑 ...
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电话就没有回电话，下午那边的店长又打电话给我说叫我去办退场，我接到电话就去了，但是那家超市的人事部已经下班了，因为是上午11点之前办退场的，于是我就等到下一个星期四上午去办的，后来那家超市发了我们公司的款，说我们公司没有按时退场，请问一下那个罚款是我一个人承担 ...
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总监来跟我对质，他说总监辞职了（总监是当初面试时告诉我工资的人）。我说叫人事部的小邓来对质，我说也辞职了（人事是当初上班时告诉我工资的人）。我说叫我原先那一班 了。我所认识的并能对质的都走了，才2个月啊，就没一个人还在公司的？他说全公司都知道这个制度，就你不知道？我敢打包票，我那一班的没一个人知道，听 ...
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过后合同公司一直未给我，是否违法？2.过了试用期，应当在7月交社保的，公司实际上10月才给交社保，我后来询问我司人事部，她说现在有政策说有人想交社保要自动报名，没报名，默认本人不愿意交社保，有这种说法嘛？社保公司是否有义务补齐给我？...
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地点工作。可是接着下面工作地点是写明：广东省广州市。) 2.我进入公司一直没帮我买社保，直到2008年10月我直接到人事部问，他才帮我买，请问之前的我能要求他补 同意买深圳全险，同意就签“是”。不同意签“否”，请问什么是深圳全险？有人说就是社保，我想问下明明我们广州打工，问什么要买深圳的呢？我现在买的 ...
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在08年11-12两个月工资一直拖欠，说过完年后给发，随后过年大家都休息，再过去，公司就说要宣布破产了，随后我们都办理了辞职手续，走的时候和人事部还有法务部签订了协议书，说在09年五月以前给我们清理工资，可是到后来就没消息了，由于没有钱，我就回到了宁夏老家，再 ...
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社保局有我的资料，还得去找原来的工作单位。原来的单位人事部在电话上也没说不给办。可我就是进不了公司商务中心去找人事部门。门卫不让进，说要人事部门的人来 人，他们只给现在在部门工作的人开，也不给我开。我给他们保卫部的领导打电话说看能不能把我身份证压在保安那让我进去,结果还是要么有人接要么开证明那些话就挂 ...
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