最大化的要求。6.职工。职工是公司的劳动者，也是公司人力资本的所有人。从严格意义上讲，公司经理也属于劳动者的范畴。只不过由于经理人员在身份上具有双重性 的这一判决开了一个法律容忍甚至保护大股东肆意侵害中小股东合法权益的恶劣先例。二是要积极扩大股东权利的实现途径。在现有的惯常做法中，股东必须亲自参加股东 ...
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使用强制性缔约来限制处于强势地位的一方。民法中的强制性缔约基本体现在对垄断和强势经济组织的限制，以保护劳动者和一般消费者的利益。不过我们要特别注意 及降低价格，对消费者亦属有利。[[90]]问题就是，“定型化契约”似乎已经失去了其原有的意义，企业经营者利用其优越的经济地位，订立有利于己而不利于消费者的 ...
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《劳动争议调解仲裁法》颁布实施的重要意义 劳动争议处理制度是解决劳动争议的重要机制，是劳动争议当事人尤其是劳动者维护自身合法权益的重要法律救济途径。我国自 侵害时不能及时得到法律救济。 为了解决劳动争议处理周期长的问题，及时处理劳动争议、保护劳动者合法权益，《劳动争议调解仲裁法》按照合法、公正、及时、 ...
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劳动聘用合同、知识产权权利归属协议或者技术保密协议中，与对本单位技术权益和经济权益有重要影响的有关行政管理人员、科技人员和其他相关人员协商，约定竞业禁止 政策倾斜，立法对补偿标准规定最低限度可以在劳工谈判时增加保护劳动者的底线，实际效果可能更有利于双方权利义务的衡平。 如前文所述，竞业限制合同必须是双 ...
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条款无效，会导致失去法律设立竞业禁止义务的意义，不利于建立正常有序的市场，保护企业的合法权益。{7}鉴于雇员侵犯商业秘密的普遍现象，笔者认为，目前应以认定 竞业限制条款或协议无效。 {14}江苏意见第13条第1款规定：用人单位与劳动者约定了竞业限制条款但未约定经济补偿，或者约定了经济补偿但未按约定支付 ...
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得到实现，这时我们是否能将全部普通民众都认为是弱势群体？显然不能。弱势群体的意义在于他们在社会中是一类特殊群体，如果将所有普通民众都认定为弱势群体， 加强劳动保护，改善劳动条件，并在发展生产的基础上，提高劳动报酬和福利待遇。劳动是一切有劳动能力的公民的光荣职责。国有企业和城乡集体经济组织的劳动者都应当 ...
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从国家社会化和社会国家化这一互动过程中，产生出一个新的领域。从这个意义上来说，公共利益的公共因素与契约的私法因素糅合在了一起。这个领域之所以意义重大 一种实质公平，这与劳动法中劳动合同制度对劳动者的保护具有同样的性质，但体现了更强的公权保护。消费者权益保护法的所有规定直接构成了消费者与经营者之间的合同 ...
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从国家社会化和社会国家化这一互动过程中，产生出一个新的领域。从这个意义上来说，公共利益的公共因素与契约的私法因素糅合在了一起。这个领域之所以意义重大 一种实质公平，这与劳动法中劳动合同制度对劳动者的保护具有同样的性质，但体现了更强的公权保护。消费者权益保护法的所有规定直接构成了消费者与经营者之间的合同 ...
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[31]的研究在我国被长期忽视，一些媒体以某种方式呼唤我们关注这一话题是具有现实意义的。然而，当我们使用这一概念时，就应当完整地以国际劳工组织的视角来 门事件案例挂上了钩，正是由于我国缺乏召回的具体规定才使消费者的利益受到了损失。[60]《劳动合同法》确立了保护劳动者的高标准。依笔者看来，这一标准能否 ...
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制度：现代婚姻家庭制度推崇婚姻自由原则，婚姻自由与民法的契约自由具有相同的意义，都属于意思自治原则的体现，甚至可以说婚姻自由比起契约自由更加体现当事人的 。虽然随着19世纪工人运动的发展，资本主义社会通过专门的立法加强对劳工权益的保护，以保护劳工权益为宗旨的劳动法呈现出独立发展的趋势，但是调整劳动关系 ...
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