，被上诉人可依据《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》第四条规定要求被上诉人赔偿损失。二、用人单位有否无作出辞退这一基础事实应由劳动者举证。 解除劳动合同的，用人单位可以不支付经济补偿金。本案中，上诉人于2002年11月20日以书面形式主动向被上诉人平西五金厂提出辞职，辞职的原因是由于被上诉人 ...
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违法违纪或严重失职的村民委员会成员，有权提出罢免意见。本村五分之一以上选民联名，可以要求罢免村民委员会成员。罢免要求应以书面形式向村民委员会和乡、民族乡、 会议或村民代表会议决定免除其职务。第二十六条村民委员会成员可以向村民会议书面提出辞职，辞职被接受的，其职务终止，缺额另行补选。村民委员会成员在任期 ...
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和本办法在本行政区域的贯彻实施。第四条本省各级国家机关及一切团体、组织和个人都必须尊重代表的权利，支持代表依法执行代表职务。第二章代表在本级人民代表大会 不满意的，可以要求受质询机关再作答复。第十一条代表参加本级人民代表大会的各项选举。县级以上的地方各级人民代表大会代表十人以上书面联名，可以提出上一级 ...
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答复不满意的，可以要求质询对象在规定期限内再作答复。第八条对质询中发现的问题，有关部门应及时研究处理，处理结果应及时向提出质询的委员反馈， 的履行工作职责的情况，落实党风廉政建设责任制、执行民主集中制、遵守廉洁自律各项规定和执行个人重大事项报告制度的情况。第九条深化领导干部述职述廉制度。“一把手”应按 ...
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的工作和在本级人民代表大会闭会期间的活动，都是执行代表职务。一切组织和个人，必须尊重代表的权利，保障和支持代表依法执行代表职务。第五条代表应当 的辞职请求被接受的，应当公告原选区选民。“乡级的人民代表大会代表可以向本级人民代表大会主席团书面提出辞职，经主席团同意后，公告原选区选民，并向本级人民代表大会 ...
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、事后审核。定期报告或临时报告出现任何错误、遗漏或误导，本所可以要求公司作出说明并公告，公司应当按照本所要求办理。2.12上市公司定期报告和临时报告经本所登记后应当在 或实际控制人持股情况或控制公司的情况发生或拟发生较大变化；（七）公司董事长、经理、董事（含独立董事）、或三分之一以上的监事提出辞职或 ...
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报告和临时报告出现任何错误、遗漏或者误导的，本所可以要求公司作出说明并公告，公司应当按照本所的要求办理。 2．12上市公司定期报告和临时报告以及相关信息 大变化； （七）董事长、经理、董事（含独立董事）或者三分之一以上的监事提出辞职或者发生变动； （八）生产经营情况、外部条件或者生产环境发生重大变化（ ...
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所在单位进行登记；行政关系不在原单位的，在常住户口所在地登记；如本人要求在居住地参加选举，居住地应在取得户口所在地证明后准予登记；(四)户口不在城市 选区公告。“乡、民族乡、镇的人民代表大会代表可以向本级人民代表大会书面提出辞职，由人民代表大会决定是否接受辞职，决定接受辞职的，应当向原选区公告。”二十 ...
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职务相应撤销，由主席团予以公告。第五十四条表决罢免县级人民代表大会代表的要求，由县级人民代表大会常务委员会委派常务委员会组成人员或者有关工作机构负责人员到原 请求的决定应向原选区公告。乡级人民代表大会代表可以向本级人民代表大会书面提出辞职，由大会决定是否接受辞职。接受辞职请求的决定应向原选区公告。第五 ...
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公司章程和重大失职行为，提出要求解聘经理的建议时，应在1个月内做出是否解聘的决定。第八条经理可以提出辞职。经理提出辞职申请必须提前2个月书面 为自己或他人侵占或者接受本应属于公司的商业机会;(八)不得将公司资产以个人名义或者以其他个人名义开立帐户储存;(九)不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人债务 ...
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