从事水果装卸工作的松散队伍，平时在南北大市场承接水果装卸工作中按每车计酬，劳动收入按各人参加的具体工作平均支付。2008年5月6日，经营赣州南北水果大市场 是侧重于对劳动成果的验收，而非管理意义上的监督。因此，双方之间系按照两被告的要求完成工作，交付工作成果，两被告给付报酬的承揽关系，而非雇佣关系。陈 ...
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的法律关系应如何确定。本院认为：对原、被告之间的法律关系的性质问题，原告主张属于雇佣关系，被告辩称属于承揽关系。因双方在达成的书面拆屋协议中明确表述为“承包 决定操作规程和劳动过程，不受原告的组织指挥，被告是以自己的设备、技术和劳力，完成房屋的拆卸工程，故本案中原、被告之间的法律关系应为承揽关系。二、 ...
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报酬由周XX支付；最后，吴XX提供的劳动是周XX完成雨篷修建工程的组成部分。综上，认定吴XX、周XX之间系雇佣关系，作为雇主的周XX应当对作为雇员的吴 周XX不承担赔偿责任。其主要理由是：1、周XX与吴XX之间系承揽关系，不是雇佣关系；2、一审判决按照2011年5月1日后实施的道路交通事故赔偿标准计算 ...
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上述民事判决，向本院提起上诉称：原审判决认定“王朝阳并非潘成的雇主，双方之间不存在雇佣关系”错误。王宗海、殷现勇均证实，其二人和潘成共同受聘于王朝阳，王 ，其对施工者技能的要求要低，因此，发包人与承包人之间的关系更不应认定为建设工程合同关系。对照承揽关系的定义，姬秀燕将该改造工作交由王朝阳完成，双方间 ...
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其死因不明，有酒后或突发病的情况致使死亡的可能，对此原告应负有责任。请根据合同关系，驳回原告对我的诉讼请求。被告枣庄百益建筑安装有限公司辩称，原告起诉的是北一 召江与殷宪彪系雇佣关系而非承揽关系，殷召江是以自己的劳动力换取报酬，接受殷宪彪的工作安排，施工地点由殷宪彪指定，并提供劳动工具和设备，定期给付 ...
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，和定作方无关。许文峰是个体工商户，有工商机关颁发的营业执照，有劳动行政部门颁发的电焊工资格，其具备招揽电焊业务的能力和资格。答辩人水文分局和许 三者根据其原因分担相应的赔偿责任。对于本案的发生，水文分局与原告不论是雇佣还是承揽关系均存在违法兴建构筑物、安全警示管理或指定人员方面的过错，邳州市供电公司 ...
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、尚喜霞、李天平上诉并答辩称，1、本案是因孔维涛雇佣其24人进行的房屋施工所形成的劳动关系，孔维涛作为雇主，因其不会管理瞎指挥产生了房屋质量不合格 也已明确界定为承揽合同纠纷，故孔令廷等24人称其与孔维涛之间系雇佣关系而非承揽关系的上诉请求与法相悖，本院不予支持。孔令廷等24人所建上述房屋经开封市房屋 ...
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。 笔者倾向第一种观点。《侵权责任法》出台后，以劳务关系代替了雇佣、帮工等法律关系；而承揽关系属《合同法》中的有名合同，两者虽均属法律明文规定， 给付报酬还是一次性结算，以及是连续性提供劳动还是一次性提供工作成果。如果是具备前四个方面条件的一般认定为劳务关系，否则为承揽关系。因此，综合考虑，上述关系更 ...
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：受害人周ｘｘ的死亡是由于自身的过错造成的。周ｘｘ和自己之间不存在雇佣和承揽关系，而是合伙关系，原告让自己承担责任于法无据，自己不应对受害人周ｘｘ的死亡承担 的工资收据。以证明被告徐ｘｘ与受害人周ｘｘ之间不存在雇佣关系，被告徐ｘｘ一直照的是马ｘｘ的头给付劳动报酬。 3、现场照片4张。以证明其房屋距高压 ...
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双方为苏云飞出材料、支付报酬，熊中云出力，因此双方之间不是建筑工程合同关系，而是承揽关系，苏云飞为定作人无需负责，熊中云也不需要具有资质，且苏云 与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。” 本案中，熊中云作为雇主雇佣刘景胜为苏云飞进行房屋加层建设，刘 ...
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