，应举出相关的证据；相反，由于名冠模具厂并没有向胡伟光作出任何书面上的处理，胡伟光无力证明自己是否被辞退。而且，在本案中，双方在劳动关系解除后 经济补偿金。至于额外经济补偿金，因本案劳动合同的解除的性质是本案的争议问题之一，在该争议确定之前，罗德智不支付经济补偿金存在客观的原因，而法定的额外经济补偿金 ...
//www.110.com/panli/panli_70534.html -了解详情
，故被告应再支付原告休假日的工资报酬为146.80元。依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不 设有市仲裁委员会的仲裁庭，因此，就不存在着原审法院想当然地认为合水管理所没有仲裁权。二、关于被上诉人的调查取证申请书真假问题，上诉人认为是其后补上去的， ...
//www.110.com/panli/panli_57471.html -了解详情
，故被告应再支付原告休假日的工资报酬为289.01元。依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不 设有市仲裁委员会的仲裁庭，因此，就不存在着原审法院想当然地认为合水管理所没有仲裁权。二、关于被上诉人的调查取证申请书真假问题，上诉人认为是其后补上去的， ...
//www.110.com/panli/panli_57470.html -了解详情
理由，本院确定双方当事人在二审期间争议的焦点问题为：1、上诉人朱新松与两被上诉人之间是否存在劳动合同关系；2、本案是否已超过仲裁时效；3、上诉人在原审 至1998年4月份原东营市啤酒厂停发上诉人的工资，标志着该厂与上诉人之间的劳动关系的解除。直到2002年9月9日，上诉人向广饶县申请仲裁之前与我单位不 ...
//www.110.com/panli/panli_39474.html -了解详情
的，劳动者可另行依法主张用人单位承担未订立书面劳动合同的法律责任。 37、对用人单位存在规避签订无固定期限劳动合同和连续计算工作年限的情况，如何处理？用人 应连续计算：（一）为减少计算劳动者的工龄，迫使劳动者与其解除或终止劳动合同后重新与其签订劳动合同的；（二）通过设立关联用人单位，在与劳动者签订合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-543218.html -了解详情
》的相关规定给予经济补偿。2008年11月10日，某公司向张某出具解除劳动合同的书面通知。2008年11月15日，某公司再次向张某发送提前办理离职 轻，对劳动者的利益损害相对较小。首次未签订书面劳动合同影响的是劳动者与用人单位是否存在劳动关系，不签订劳动合同还会影响劳动者的如下权益：没有明确的劳动关系 ...
//www.110.com/ziliao/article-523493.html -了解详情
申请劳动仲裁，要求被申请人：1、支付未签订书面劳动合同的双倍工资11400元；2、支付违法解除劳动关系经济赔偿金3800元；3、为申请人补缴2012年11月 成立不久，不具备缴纳社会保险的条件；3、被申请人与申请人签订过劳动合同，且申请人并不存在加班的情形，故其要求支付双倍工资差额及加班费的诉请，没有 ...
//www.110.com/ziliao/article-495721.html -了解详情
的解除决定，双方继续履行劳动合同。律师分析：身体存在缺陷，能否成为用人单位单方解除劳动合同的合法理由呢？我们认为，对此问题，不能一概而论。身体健康条件是 摘除的情况向银行事先作出说明，是否构成欺诈？我们认为，《劳动合同法》第8条明确规定，“用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当 ...
//www.110.com/ziliao/article-486070.html -了解详情
8.12交通事故发生至原、被告之间的劳动合同关系解除前，原告应否享受3000.00元/月工资的问题。原、被告在《劳动合同书》中约定原告的月工资待遇为400. 被认定为工伤，其误工部分可另行主张；其三，被告是否应每月向原告加付3000.00元赔偿金的问题。8.12交通事故的发生原告有过错，事后原告没有到 ...
//www.110.com/panli/panli_38845745.html -了解详情
后离开公司。之后，何某在当地申请仲裁，在其要求公司支付未签劳动合同的双倍工资及解除劳动合同的补偿金的诉请被仲裁委驳回的情况下，何某又提起诉讼，要求 并无异议，但对用人单位是否应支付双倍工资这一焦点问题持截然相反的意见。最终，成都中院终审维持了一审法院的判决。 ■法官说法■ 不存在恶意和过错无须赔付双倍 ...
//www.110.com/ziliao/article-328318.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·劳动合同是否存在解除问题
- ·确定公务员工资的基本原则...
- ·事业单位人员管理法律
- ·广东省建设工程标准施工合...
- ·设备维修维护合同
- ·产品销售合作协议书
- ·中国移动电话法律
- ·关于实施重点水利工程安全...
- ·城市生活垃圾处理企业所得...
- ·继承权协议书
相关搜索