人事福利制度》，管理层员工制服在衣服未达到年限离职的，按二十四个月分摊折扣后，扣除其折旧费。何XX离职时已将XX公司为其制作的服装带走，因此XX公司有权 本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。第四十六条：有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： ...
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交给庄xx后一直都是正常经营，原来的员工也是在娱乐城正常上班，只有员工离职的时候才涉及到退押金。对证16不予认可，被告没有收到告知函。第三人迷人的公司、 与我公司联系，如在本公司发函后你未按我公司函告的时间与我公司联系，我公司将直接按《租赁经营合同》的约定追究你的违约责任。”被告杨xx于2010年3 ...
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以下两个例子： 事例一，张某与劳动派遣公司签订劳动合同，后劳动派遣公司与A公司签订合同，派遣张某在A公司工作。并按照劳动合同法的规定，办理了各种 制。否则，造成严重后果的情形下，可以不考虑政府责令支付的情形，直接追究支付义务人的责任，很容易造成对支付义务人的错误打击。例如，劳动者为追讨劳动报酬而采取了 ...
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合同并主张损害赔偿。但须注意，由预约合同之本质决定，无论追究违约责任的损害赔偿，或者解除预约合同后的损害赔偿，均仅限于赔偿机会损失（信赖损失），而不 费，该司法解释第6条解释说：业主无正当理由，未缴纳物业服务费的，物业公司请求业主支付物业服务费的，人民法院应当支持，即已充分体现了合同法第398条的立法 ...
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企业、中外合资企业法人和外商独资企业法人为其投资者；有限责任公司为其股东；股份有限公司为其控股股东。说明：根据省院《关于企业法人解散后诉讼主体资格及其民事 明确表示拒绝支付。97、对于用人单位有延期发放工资的情况，但在劳动者离职前已经发放，劳动者以用人单位拖欠工资为由提出辞职，并要求用人单位支付拖欠 ...
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的； （3） 严重失职、营私舞弊、泄露公司商业机密（前文所提到的）对甲方利益造成损失的； （4） 被依法追究刑事责任的。 3. 有下列情况之一的，甲方 支持的范围？ 3、我可不可以根据“正式合同满一年后才买社保”直接离职而不用负担违约责任？ 4、我离职的时候，她还告诉我要到劳动仲裁委员会去告我，请问 ...
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有限 │终止劳动关系，原告按照被告 │法院判决退还。 │时效。法院认为，因用人单 │ │ 第579号 │责任公司劳动争 │的要求，当日向劳动部门补缴 │ │位不缴纳社会保险费发生 │ │ │议案 │了养老保险费，原告请求 ...
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合同第十一条中双方约定：郜红谱在离职期间必须严守公司商业秘密，如有泄露，郑州市钻石精密制造有限公司有权依据刑法追究其刑事责任。郜红谱在离职期间 培训指导，其中专业培训指导费用为9800瑞士法朗（折合人民币65000元）。合同签订后，郑州市钻石精密制造有限公司指派郜红谱独自一人参加瑞士伊瓦格派专人随机床 ...
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的注册登记。有关人员变更注册登记完成后，方可从事相关业务。范析员理、证券投资咨询机构的证监会公告六、证券投资顾问、证券分析师离职，其所在证券 证券分析师违反法律法规、中国证监会规定或者自律规范的，证券公司或者证券投资咨询机构应当严肃追究有关人员的责任，及时在中国证券业执业证书管理系统中填报人员处理情况 ...
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九龙坡区人民法院（2008）九法民初第521号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭，于2009年2月25日公开开庭对本案进行了审理，上诉人文萍 自动离职，限三日内到公司办理离职手续。否则公司将按除名处理。同时公司将追究你们前期所造成具体损失的责任”。原告在接到该《通知》后，仍未到指定的 ...
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