要求公司支付经济补偿金合计3万元。运输公司辩称，吴某系主动申请辞职，且其申请辞职的理由并不符合《劳动合同法》第三十八条规定的应予支付经济补偿金 规避支付经济补偿金的目的，故意对劳动者设置障碍，为劳动者制造麻烦，迫使劳动者主动辞职，损害劳动者合法权益。因此，该规定对于维护劳动者合法权益并不尽合理。 最后 ...
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要求公司支付经济补偿金合计3万元。运输公司辩称，吴某系主动申请辞职，且其申请辞职的理由并不符合《劳动合同法》第三十八条规定的应予支付经济补偿金 规避支付经济补偿金的目的，故意对劳动者设置障碍，为劳动者制造麻烦，迫使劳动者主动辞职，损害劳动者合法权益。因此，该规定对于维护劳动者合法权益并不尽合理。最后， ...
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，支付医疗保险费、假肢费。劳动仲裁委员会经审理认为，双方订立的协议书系原告自愿辞职，已明确约定双方不再存在劳动关系，即驳回了李某的仲裁请求。李某不服 人民法院起诉的，人民法院应当受理；对确以超过仲裁申请期限，又无不可抗力或者其他正当理由的，依法驳回其诉讼请求。 从本案来看，原、被告早在1990年1月2 ...
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相对的民事主体也无法向股东会主张权利，因此，一审关于“被告既未向股东会申请辞职”的认定理由是不充分的。并且，星光公司并未提供证据证明2002年3月1日至 民法通则关于委托代理的相关规定。在本案中，公司法及公司章程并无关于公司董事辞职的特别规定，故郑振忠辞去董事职务无需向股东会提出申请，也无需股东会同意 ...
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从11月份到现在社保也没有给我们缴纳了。如果以拖欠工资和社保的理由提出即时解除劳动合同的话，该以什么样的形式辞职（如何送达辞职信并让对方确认收到）？？是否要做好离职工作交接？但是假设对方在我提出辞职时不肯结清工资和社保，也不给任何书面承诺解决工资和社保问题的话，我是否还要进行 ...
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从11月份到现在社保也没有给我们缴纳了。如果以拖欠工资和社保的理由提出即时解除劳动合同的话，该以什么样的形式辞职（如何送达辞职信并让对方确认收到）？？是否要做好离职工作交接？但是假设对方在我提出辞职时不肯结清工资和社保，也不给任何书面承诺解决工资和社保问题的话，我是否还要进行 ...
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。 另一个可能为这种措施辩护的理由是，鼓励公务员提前退休、辞职有利于加快吐故纳新，新老交替。这种理由也不能成立，因为行政工作需要一定年限和经验积累，新的 有多余的编制，但是因为现行制度下无法进行控制，就只能通过让公务员提前退休、辞职空出位置来满足他们。 另一个是公务员出口无法畅通的问题。武汉市委市政府 ...
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考核合格者，予以续聘；不合格者，按有关规定予以解聘。乙方在服务期内不得以任何理由提出调动申请和辞职，并且不得考调到其他单位。服务期满后，按XX县XX文件进行管理 天一个老教师让我在办公室文件夹里找个东西，第一次见到了这个文件，确实有调动、辞职赔培养费的条款。我现在还在试用期内，像我这种情况要辞职有没有 ...
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２００３年４月１８日，人才中学初２(５)班的所有老师集体向教务处提出了辞职申请。理由如下： 语文老师：上课的时候，有个同学在看杂志，我没收了他 老师，他们怎么可以这么不尊重老师呢？ ..........是，如果只是因为他们喊我“美女”我就辞职是我不对，可是在我寻找谁喊“美女”的时候，那几个同学又对我喊 ...
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和暑假工们进去进行所谓的培训（其实就是介绍下公司）时 公司说：7天内，任何理由辞职，都不给发工资，好像还要求我们做2个月（只是口头）她们没说提前 都不准辞职 还说前几天开了个会 现在决定要我们暑假工做到8月20号才能辞职，（这不是擅自临时更改规定么 ）他们发工资是押后一个月发的 也就是说 我们现在强行 ...
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