相结合。鼓励相关企业为在校生提供科研、实习条件。鼓励高等学校、科研机构为企业培训技术和管理人员。 第十四条中关村科技园区的高等学校、科研机构持有的科技成果 方式侵犯他人的商业秘密。 企业和员工可以在劳动合同中约定保密条款或者单独签订保密合同。 企业员工在职期间或者离职后，对与本企业或者原所在企业有关的 ...
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，被告承担原告在公司授权范围内从事保险代理活动所产生的法律责任，公司按合同约定支付代理手续费（佣金）。在实际履行中，原告从事保险费的收取及后期服务等业务 一十二条的规定，保险公司应当建立保险代理人登记管理制度，加强对保险代理人的培训和管理。因此，人寿保险信阳分公司对原告姚国梅的管理、指导是为了确保保险 ...
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.48元，是按原告离退休时的月份数，每月给予工资1,791.03元、就业培训资助费1,200元和实物补贴200元，再加上2009年年终奖、疗休养3, 应于本判决生效之日起十日内支付原告朱某某解除劳动合同经济补偿金人民币59,056.48元。如果被告未按本判决指定的期间履行给付义务，应当依照《中华人民 ...
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斯特担任技术顾问一职，合同期限为3年，试用期为3个月；技术顾问的岗位职责包括：参与项目的咨询支持并参与对公司现有咨询人员的业务培训，协助主管进行公司技术队伍 ：一、温秋生向京渝天河支付其自二○○八年八月十二日起至二○○八年九月二十六日止在艾克斯特所得的收入以及诉讼合理支出费用共计一万四千元；二、驳回京 ...
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天休息也一直上班，所以基本工资应按1450元计算。另外，工作期间一直24小时待命，申请人应支付8小时工作时间外的加班工资。被申请人系申请人长河公司的电工 的基层人民法院管辖。 第十三条因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证 ...
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材料和证言。证明2001年6月份，赵丽娟和李迎春一起在制动器参加岗前技术培训期间曾登记过家庭住址。 原告焦作制动器（集团）有限责任公司对被告提交的证据质证 安排工作，没有安排其工作就应当支付李迎春的生活费。依照《劳动部办公厅关于通过新闻媒介通知职工回单位并对逾期不归者按自动离职或旷工处理问题的复函》、 ...
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解除聘用合同：（1）试用期内的。（2）甲方未按照国家规定或聘用合同支付工作报酬或提供工作条件的。（3）按照国家规定乙方经甲方同意考入普通高等、中等专业 的，乙方违约或提出解除合同，如双方订有协议，培训费或引进费问题按协议规定办理；如双方没有签订协议，甲方可适当收取费用，数额按培训或引进后乙方加甲方服务 ...
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，一旦甲方发现乙方违反该规定，甲方有权解除合同，辞退乙方，并追究由于该等泄密而使甲方造成损失的责任，乙方应向甲方支付违约金。乙方调离甲方，应归还甲方保密部分 斯曼公司工作，若在工作过程中获得了有关生产的商业秘密，则规定其在工作期间或离职以后不得为自己利益而使用金陵巴斯夫专用的商业秘密，这是为法律所支持 ...
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调整的，由双方协商。职工主动提出自谋出路的，可作离职处理。调出职工，企业不能以任何借口收取职工的费用。四、租赁企业的权利1、有权按照国家的有关 政治思想教育工作。5、努力提高职工队伍素质，加强职工技术培训。七、合同的变更、解除和终止1、租赁期间，由于国家政策、法规定发生变化以及其他原因需要变更合同的 ...
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之后取消其个人账户。第二十五条团体补充养老保险的被保险人分担交费的，保险合同中应当明确投保人和被保险人各自交费部分的权益归属，被保险人交费部分的权益应当完全 在天津市注册并经营的企业。第四十二条企业为职工购买补充养老保险的费用支出和个人购买补充养老保险的保费支出可以按天津市人民政府给予的税收优惠政策在 ...
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