公司有员工离职了，离职时候没有未进行离职申请，没有得到公司同意，也没有做工作交接，就不来了，我们公司是每个月的15号发工资，她们是上个月16号离职，这个月发工资的时候来领工资，在这种情况下公司可以不给他发工资吗？她们来应聘的时候讲好了的试用期是三个月，她们是在公司规定的试用期内，谢谢！...
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电气控制部分，且重要性无可替代，目前原公司也没有人可以完全接替工作。我因为工资待遇问题在年初考虑跳槽至一家上海私营企业B工作。该上海私营企业B和原 南京私营企业A不存在任何同行竞争关系。 我于2012.4月初开始口头向总经理通知离职意向，并于2012.4.22像总经理递交辞职报告，但在递交时出于情面上 ...
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而且每天至少要饿着肚子义务加班2小时，工作量特别大。我因为不堪忍受，口头向公司提出3天后离职，当时为了不让公司的工作掉链子，所以与公司协商7天后离职，之后公司已招 不放我走，迫于无奈我第二天就不来上班了，之后跟公司打过电话协商要工资，公司耍赖不给，说我没写离职单。我在这里还没领过一次工资所以没有工资条 ...
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而且每天至少要饿着肚子义务加班2小时，工作量特别大。我因为不堪忍受，口头向公司提出3天后离职，当时为了不让公司的工作掉链子，所以与公司协商7天后离职，之后公司已招 不放我走，迫于无奈我第二天就不来上班了，之后跟公司打过电话协商要工资，公司耍赖不给，说我没写离职单。我在这里还没领过一次工资所以没有工资条 ...
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我是4月16号提的辞职报告，5月3号办好手续离职 当时公司说4月份的工资在公司的发薪日5月15日发给我，结果15号没发 问人事说找 拖着不给，目前的情况申请劳动仲裁有用吗？ 还有公司对销售人员这样的规定符合劳动法吗？ 离职的时候客户交接，交接单上所以的的客户都写的明明白白，没有呆坏账，现在有突然说有了 ...
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月份，在福州软件园的万森购物当话务员，后来因为父母要求我回家，4.28向公司提出离职（试用期内），当时部长说要和经理商量。4.30和同事主动去找经理，才给 要求我们写5.1。5.2去上班，和人事说想尽快离职，人事不让走，我就自动离职了~~现在公司不发工资给我~~请问该怎么办？（培训期完后有签订合同，有 ...
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跟我说要办公司的离职，月底才说要办，我都回老家了！怎么办啊？公司说我不办离职就不给我发工资，后来又说这个月发工资只押我500块钱，应没有在商场办离职，还没满半年，不知道要不要扣500块钱？才押的500元！然后这个月并没有发我的工资，我打电话给业务问她没发工资原因， ...
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未签合同的双倍工资差额及违法解除劳动关系赔偿金。 关键问题：在法院庭审中，a公司确认双方确实是解除劳动关系，但认为张小姐是自己离职，属于合法解除， 事实。 北京劳动争议咨询中心分析： 本案中，公司是否需要支付未签合同的双倍工资差额及违法解除劳动关系赔偿金呢？并且由此看出，公司在录取员工时要注意哪些？ ...
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发工资和报销，我准备向公司借款一部分来填补我的部分损失，请我问如果发了工资借了款立即离职公司可以拿借款来告我吗？但我目前的报销没发，我公司借款都是 一份，这样的劳动合同生效吗？当时公司询问过我是否购买保险本人自己不愿意购买）现在我离职，但又借公司借款，但公司又迟迟不给我报销，到底是我欠公司钱，还是公司 ...
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会让我写完离职申请后不给我补偿款，所以一直没有办离职手续。可是到目前为止10月份的工资也不发给我，别的同事都发了，我问原因说是因为我没有办离职。我该怎么办 ，现在手里没有。我想问一下，没有与公司解除劳动关系的情况下，公司应该继续支付我的工资吗？如果去仲裁委我能让公司赔付我多少补偿款呢？急盼回复，谢谢...
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