原告已满57周岁，根据北仑区政府[1993]86号文件规定，对原告不作招工安置，由北仑劳务总公司按月发放140元的生活费至生命终止。2001年1月1日，被告以原告的年纪 十八条、第四十五条、第七十二条、第八十二条、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条之规定，判决如下：一、被告宁波亚太生物技术有限 ...
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我属于劳务派遣工，我在同一公司已经工作四年，签了两次合同，但是属于和不同的两个人力资源公司签订，是我所在的公司要求我们签的，公司这样做是否合法，现在合同即将到期，公司又要求我们签订延长劳动合同的一个协议，不再与我们签订合同，请问又是否合理。谢谢！...
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问： 我签订的劳动合同单位是空调工程公司。当时我是外企用人部门领导独自招聘，独自面试进来工作的，工作1星期后空调工程公司老板来找我签下了这个合同 以外企公司正式员工的标准赔偿，还有我的合同算劳务派遣吗？合同上只有甲方，乙方和现场工作部门，怎么没劳务派遣字样呢？合同上写的工作、地点是用人单位的现场维修 ...
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，在工地上也没有做三检安全。（是因为工地比较赶活，所以小老板才叫他在没签劳动合同和三检安全的情况下帮忙一起赶工）。都已经做了十天的活才出的事。出事当天是 花费十几万，这十几万是小老板在（？）公司签字才借出来的，因为他没签劳务合同和三检安全就上工，（？）公司里没有伤者的名字，所以（？）不承认伤者是公司的 ...
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补发新疆的工资吗？还能要求别的补偿吗？我的劳动合同是和中介劳务公司签的，然后他们和我现在上班的公司签的！还有如果因为考试不合格解除劳动关系的话我能得到什么补偿啊？谢谢！...
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您好，我们公司规模不大，所以员工的工资发放和社保的缴存都是由劳务公司代替。我现在还在试用期，公司要和我签合同，但是不是和用人单位签，而是和劳务公司签。请问，和正式的劳动合同比较，这样的用工合同对我有没有保障？...
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和公积金等). 本人多次提出转入到单位交.而单位不答应.不答应的理由是 宜昌市和湖北省是两个参保地,标准不一样.不好转.其实真正的理由是葛洲坝集团是从 不与单位闹僵的情况处理这事? 葛洲坝集团公司每年都有短期合同工签订无固定期限劳动合同的名额,都是被公司领导利用权力霸站了.若转入劳务市场,20年的工龄 ...
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合同。领导最近通知要跟我们解除劳动合同，然后让我们跟劳务派遣公司签合同之后再聘用我们，让我们考虑还要不要继续干，并打算跟我们补签之前没有签的合同，请问我们接下来该如何保障自己的权益，如果不同意和单位解除合同，跟劳务派遣公司签订合同可以吗？谢谢！...
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岁。委托代理人王尊义，河南子午律师事务所律师。原告刘辉诉被告王士聚劳务（雇佣）合同纠纷一案，原告2011年8月9日向本院起诉，本院同日作出受理决定。并 （乔宝），李富海（李富焰）负责安排的。二、原、被告之间不存在劳动关系。我是南阳市鼎立起重设备安装工程有限公司的法定代表人，该公司是有限公司性质。请法院 ...
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500元/月生活费，三个月），至2008年起至今，单位强迫我们与劳和派遣公司签订了劳动合同，有规定必须缴纳的公积金了一直未予缴纳。现我所工作的单位还有 身份是局聘，任何岗位的局聘都是与单位正式职工享受同等待遇的。而我们劳务派遣员工工资福利却只发60%（2013年之前都是50%），《劳动法》规定劳务派遣 ...
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