整整耽搁和影响了我大半年的工作和收入。班也没上成。。。。。 对拖欠我工资（按1万元/月计算）之事，聂2012年8月17号发给我的短信还承认，同意我找陈总支 去上班的事诓了我大半年。我只好进行申诉，提请劳动仲裁，强烈要求中汇能公司和聂新峰付我2011年5月22号后双倍工资补偿（8万）、五险一金（1万）、 ...
//www.110.com/ask/question-1379711.html -了解详情
.758具体上班小时数200% 按照今年４月１日起上海市执行的月最低工资标准１２８０元计算，劳动者国庆节１０月１日、１０月２日、１０月３日当天 监察大队联系，寻求帮助。 3、收集证据并申请劳动仲裁。 （如有任何法律问题，可随时咨询作者。13816912264：任律师） 附：法律依据 《中华人民共和国 ...
//www.110.com/ziliao/article-243380.html -了解详情
、仲裁不收费。根据2008年5月1日起实施的《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动仲裁是不收费的。所以，不必为付不起仲裁费而停止维权脚步。 申请仲裁的时效延长到一年。仲裁时效期间从劳动者知道或者应当知道自己的权利被侵害之日起计算。 五、申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交 ...
//www.110.com/ziliao/article-188852.html -了解详情
3倍,双休日2倍,平时1.5倍，而加班工资=加班工资的计算基数÷月制度工作天数×加班费倍数。被申请人在申请人工作期间的2012年9月、10月、11月、 ，申请人认为被申请人的行为严重违反《劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规，为维护申请人的正当权益，特向劳动仲裁委员会提出申请，请求支持申请人的请求! ...
//www.110.com/ask/question-1538618.html -了解详情
3倍,双休日2倍,平时1.5倍，而加班工资=加班工资的计算基数÷月制度工作天数×加班费倍数。被申请人在申请人工作期间的2012年9月、10月、11月、 ，申请人认为被申请人的行为严重违反《劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规，为维护申请人的正当权益，特向劳动仲裁委员会提出申请，请求支持申请人的请求! ...
//www.110.com/ask/question-1538561.html -了解详情
损害的，除按国家规定提供治疗期间的医疗待遇外，还应支付相当于其医疗费用25％的赔偿费用；劳动合同约定的其他赔偿费用。 深圳劳动仲裁律师电话深圳劳动仲裁 证明你从2003年3月28日就与公司建立劳动关系，那只能按合同生效的时间是2003年4月2日来计算你的“工龄”了。 深圳劳动仲裁律师电话深圳劳动仲裁 ...
//www.110.com/ziliao/article-325721.html -了解详情
，本人就病假在家休养，并将病假单寄送至公司，邮件和短信给相关领导请假。期间，公司同事如遇工作问题，我也会电话或网络尽量配合完成。 现在公司领导给我 放，并不承认那份4K的合同，我该如何维权？如果劳动仲裁，需要准备哪些证据？ 2、怀孕病假期间的病假工资究竟该如何计算？ 3、如果不是整月病假，期间去上班几 ...
//www.110.com/ask/question-1137027.html -了解详情
已经打算好要申请仲裁的了，因为社区工作站的工作人员跟我说现在大运会期间，申请仲裁的话都是要要压后还要排队等，可能要等几个月呢，想想我又不是本地人，过 了份协议同意在这几个月有经济纠纷问题就得从工资中扣除，还得要我负刑事责任，现在特别想知道的是申请劳动仲裁真有那么难吗？还是工作站的工作人员忽悠了我，大事 ...
//www.110.com/ask/question-573988.html -了解详情
而其它转正员工的加班费用是不这么计算的！ 小弟现在有3个疑问：1 我是不是可以申请劳动仲裁，要求补上02年到08年这期间的保险费用 2 目前手里证据只有一份 那拿到的》这个证明在劳动仲裁时候是否有效，我是否还需要利用还在职，拿到一些其它的证明材料！ 3 在没转正之前，我的工资一直是在一个负责兼职工资的 ...
//www.110.com/ask/question-7886.html -了解详情
期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。第一款还是第三款？加班费，未签订劳动合同两倍工资，住房公积金三个方面的争议。谢谢大家...
//www.110.com/ask/question-640365.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务