代表总承包单位或者分包单位的，则应当认定劳动者与该总承包单位或分包单位之间形成劳动关系，“包工头”仅为该总承包单位或分包单位的代理人。如果劳动者起诉要求支付劳动报酬 佛祖庙站A出口至百花广场）。如果你有劳动方面的纠纷和困惑，为尽快维护好自已怕权益，建议及时找有关专业方面的律师进行咨询，我们随时为你服务...
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，前不久她遭遇公司领导的口头开除。我中心专业律师了解详情后建议李女士：申请劳动仲裁，依法维权。据李女士介绍，2011年6月11日，经人介绍，她来到某建筑 不用工时，也要提前告之职工解除理由，依程序书面解除职工劳动合同，如果用人单位用口头解除劳动合同或劳动关系，是不具有法律效力的，也是违法行为。因此，李 ...
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，所以想继续向单位请假，当写病假单的时候领导拒收，并表明不要我继续上班了，打算解除劳动关系，之后我因身体问题一直在家休息，但是半个月后收到劳动解除单，单位正式与我解除劳动关系。单位故意不收请假单，而后又拖延时间直至15天后正式解除劳动合同，这样的作法我该怎么维权，我也去咨询过劳动部门，但是给我的 ...
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您好，我自11年10月份到某单位去工作，当时签订的3年劳动合同，保险是从入职开始3个月以后开始缴纳的，到目前社保依然为缴纳，6月1日 签订的合同写的很清楚。试用期满约定2500/月，再这想咨询下，如果我不同意转岗，如何维权呢，是否可以让公司于和解除劳动关系，给我赔偿金？因为这个公司全国都有分公司，每个 ...
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处） 六、劳动关系调整 41、省级劳动保障立法情况调研（法规处） 42、探索劳动保障监察社区网格化管理，实现监察维权向基层延伸（劳动保障监察处） 43 集体访的有关政策措施研究（仲裁处） 七、信息化建设 46、全省12333劳动保障电话咨询服务系统如何为社会公众提供更加优质、高效的服务（信息中心） 八 ...
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企业尤其是劳务分包企业对招用的农民工要做到实名制管理。要依法与农民工签订劳动合同，确定劳动关系。杜绝私招乱雇等不规范的用工行为。企业要按月足额 、劳动和社会保障、公安等行政主管部门做好农民工的工作。三、引导农民工依法维权，切实维护农民工的合法权益建设行政主管部门要引导企业采取正当方式解决经济纠纷。企业 ...
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，能证明该公司已经注册了吗？本人于2012年9月就职，在职期间公司没有签订劳动合同和缴纳保险，公司于2014年1月找借口不用我（回家后发现怀有一个月 证）没有给任何经济赔偿。我想咨询一下，1.能否根据劳动法第82条，不签订劳动合同给予双倍赔偿工资。2.无故解除劳动关系能否给予赔偿。3.在职期间没有缴纳 ...
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申请工时备案我可以申请加班经济补偿吗？ 4、 我上述说的哪些证据可以证明我跟公司有劳动关系吗？ 5、 我辞职要求公司开具离职证明并盖公章，有交接清单和领导签字同意离职，但是公司不肯在离职证明上盖章，这种情况下我要怎么维权？ 6、 我是1月份结婚的，当时公司一天假都没有批给我，我是晚婚按理 ...
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2万元，被告仍不愿意承担责任。无奈原告去其他律师咨询，其他律师称首先要先确认双方是否有劳动关系，才有可能让对方承担责任。原告可能不构成伤残 930元； 五、被申请人支付申请人住院期间护理费2263元； 六、被申请人支付申请人劳动能力鉴定费180元。 被申请人起诉后，被一审维持！ 经过努力为原告（申请人 ...
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我在深圳工作，我想咨询一下，在一家单位工作已经有四年了，交了社保没有签合同，请问这个是否可以劳动仲裁要求赔偿？离职后也可以维权吗？需要准备什么资料？怎么申请？万分感谢… 是我自己辞职的也可以吗？有离职证明也可以证明劳动关系吗？...
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