律师您好，我在我们镇上开了一家亲子中心，包括做幼儿的各种课程培训。当初我是第一家，现在同样类型的又开了几家。最近我得知我这里一个做了半年的一个招生老师跑去离我们不远的一家中心上班了。这个老师手上有很多我们这边顾客的资料，还有我们的专业课程。如果她把这些泄露给那家单位，那么对我们造成的影响是很大的！ ...
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2004年11月1日，市民钱某与某公司签订了一份4年期劳动合同。双方约定：任何一方违约，应支付对方违约金10万元。钱某在劳动合同期满5年内，不得参与同行业的商业竞争或服务于他人，否则给公司造成的一切损失由其承担。钱某在2004年11月16日开始担任该公司生产技术副经理。2007年3月26日，钱某 ...
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2004年11月1日，市民钱某与某公司签订了一份4年期劳动合同。双方约定：任何一方违约，应支付对方违约金10万元。钱某在劳动合同期满5年内，不得参与同行业的商业竞争或服务于他人，否则给公司造成的一切损失由其承担。钱某在2004年11月16日开始担任该公司生产技术副经理。2007年3月26日，钱某 ...
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【案情简介】 原告：上海瑞星电子有限公司（以下简称上海瑞星公司） 被告：沈阳索维电子科技有限公司（以下简称索维公司） 原告上海瑞星公司因与被告沈阳索维公司计算机软件侵权纠纷，于２００４年６月２４日向沈阳市中级人民法院法院提起诉讼。 原告上海瑞星公司诉称： 原告分别于２００１年３月、１０月开发了《 ...
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的关键。个人的职业发展，已经成为职场中人分外看重的东西。最近一段时间以来，从员工跳槽的几大新趋势，也可以看出这一点。据相关专业人士归纳，最近一段时间以来 程度上也只能墨守成规，做一个政策的执行者，而不是制定者。因此赵瑞俊还是起了跳槽的念头。时隔不久，有一家从事房产开发的民营企业要招人力资源副总监，所能 ...
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的关键。个人的职业发展，已经成为职场中人分外看重的东西。最近一段时间以来，从员工跳槽的几大新趋势，也可以看出这一点。据相关专业人士归纳，最近一段时间以来 程度上也只能墨守成规，做一个政策的执行者，而不是制定者。因此赵瑞俊还是起了跳槽的念头。时隔不久，有一家从事房产开发的民营企业要招人力资源副总监，所能 ...
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的关键。个人的职业发展，已经成为职场中人分外看重的东西。最近一段时间以来，从员工跳槽的几大新趋势，也可以看出这一点。据相关专业人士归纳，最近一段时间以来 程度上也只能墨守成规，做一个政策的执行者，而不是制定者。因此赵瑞俊还是起了跳槽的念头。时隔不久，有一家从事房产开发的民营企业要招人力资源副总监，所能 ...
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。流失风险识别就是识别其流失可能给企业带来哪些风险。1.掌握核心技术或商业机密的知识型员工的离职可能导致企业赖以生存的核心技术或商业机密的泄露。一旦发生这种情况，带给企业的将是极大的损失，尤其是当这些知识型员工跳槽到竞争对手企业或另起炉灶时，企业将面临严峻的竞争压力。世界著名的英特尔公司 ...
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他自己并没有享受到相应的“福利”。一时间，舆论哗然，绝大多数网友选择支持15名被诉员工，在各大门户网站和社区中，腾讯成为网民口诛笔伐的对象。而陷入“挖角门” 在腾讯待遇的两到三倍。面对种种诱惑，两年来先后有超过70名腾讯员工跳槽到51.com。 【律师提示】 竞业禁止是禁止本公司的某些人员在职或离职后 ...
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