委员会申请仲裁，要求发电公司支付2008年2月至12月未签订书面劳动合同的双倍工资差额每月3 601.31元，合计39 614.41元，并与人力公司连带支付2011 “工程完工经验收，按时按质按量完成”。蒋三万没有提供工程完工验收符合责任状要求的证据，接受奖金的主体也不是某一个人。因此，蒋三万在本案中 ...
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管理和经营责任，每月只有2000元工资是不可能的，就连属下的车间主任也有2500元/月的工资。说明原审认定刘晓阳“明知工资低”是既不合情也不合理的。再次 证，也没有考虑到刘晓阳在起诉状中自认的事实，没有参照劳动部规章关于“知道或应当知道其权利被侵害之日”不应从侵权行为终结之日起计算的意见进行审判是错误 ...
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的二倍工资？ 有些人以为，只要是用人单位没有签订劳动合同，员工就可以主张二倍工资，而不论多少个月，这种观点是错误的。根据《劳动合同法》第八十二条的 在招聘员工时，很少要求员工提供身体状况的证明，也不会安排员工进行严格的体检。劳动合同签订后，在履行劳动合同过程中才发现该员工先前存在疾病或者职业病。这样做 ...
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实际是陈炳辉开办，甚至不知道崔先生的真实姓名，其并没有虚构粤港公司的情况，且其个人资产达数千万元，亦没有诈骗的故意，其行为不构成合同诈骗罪；2、公诉机关 恩自香港的银行将港元汇至南海土产进出口公司支付租金、工人工资等，但陈鑑恩本人从未将资金自内地汇往香港，也从未帮他人将资金转至香港。陈鑑恩妻舅的女儿即 ...
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工程中有资金投入的事实，是与罗某之间的关系，与某公司无关，投入了多少某公司也不清楚，某公司签协议的目的是为了让某公司诉某公司工程款纠纷一案进展顺利。 。原告质证认为：这份合同上面明确表示了某公司收取百分之一的管理费，表明罗某是实际施工人，工程期间都是罗某支付的民工工资，某公司没有支付，政府的会议纪要都 ...
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给我打到我办的农业银行卡上（我一开始不知道公司和业务于波让我办的农业银行卡不是正规博晟公司的工资卡，而公司应该给我发放正规的工资卡）， 小时，我们只有干瞪眼得分。 我有想请教的问题，在法律上想得到双倍工资的前提必须每月工作总时数或者每日工作总时数达到多少小时。我明明工作了至少202.5小时每月，公司 ...
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年7月23日起至实际交付所占用房屋之日止的使用费（每月按13 500元计算），并退还袁雪倩代付的工人工资4661元。事实上，蒋成洪于2008年12月1日已发出 可以正常经营，即使是无效合同，让孙君霞承担使用费也算说得过去，可目前空置的房屋对孙君霞没有一点点价值，就算费用再低，孙君霞也不会考虑，由于不能 ...
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韩保喜介绍来给原告开车的司机，因原告欠其工资，两人有矛盾，她也是听说，故不能证明与被告有合伙关系。邢娜也不能证明原、被告的合伙关系，其也说是在付款 三个人合伙的，不然不会让他们拿钱。他们合伙各自出资多少，分红多少不知道。后来活没干完，修铲车走了，就没有再来干活。最先干活我管他们吃、住和装载机燃油，一天 ...
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都很强，因为另一天就要签约了。第二天，公司在报告厅发了合同，人资经理介绍工资情况。具体如下：本科生基本工资1200，硕士生多一千2200，其它与本科生一样。 。深圳最低参保工资额是1530，但神舟很少有人谈到社保，好像根本不知道要进社保的，也没有提，以为存在就是合理的。公司工作时间原则上是五天半，周一 ...
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，这只确认了XXX的工资是多少，但并没有说明该款是从哪里支付的。另工资是与仲裁的工资基本吻合，另对工资条哪里来的不知道，也不能支持原告的诉讼请求 、被告双方形成劳动合同关系，被告应按时足额向原告支付工资。原告对其每月工资收入提交了工资条及中国建设银行存折为凭，被告称原告工资条哪里来的不知道、对工资存折 ...
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