我是一个服装门店的员工。公司是一家日资企业，公司实行综合计算工时工作制，每个月500小时以上算加班，但实际操作时是每周上五休二，每周班表显示工时为40小时。 请问律师，这样是否符合国家规定。谢谢！...
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工作制的用人单位延长工作时间平均每月不得超过36小时。 对于实行综合计算工时工作制的第三级以上（含第三级）体力劳动强度的工种岗位，每日连续工作时间不得超过11 计算工时工作制申请： （一）中央、各省、自治区、直辖市驻深单位； （二）市属党政机关、事业单位； （三）市国资委直接监管企业、市投资控股公司 ...
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公司《关于中国联通公司部分岗位实行综合计算工时工作制和不定时工作制的请示》(中国联通人字(2001)479号)收悉。经研究，现批复如下：一、为了保证中国联通 权利和工作任务的完成。三、你们应根据以上原则制定具体实施办法，抄送我部、中华全国总工会以及各省、自治区、直辖市和计划单列市 劳动和社会保障厅(局 ...
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劳动法》第三十九条的规定以及我部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》（劳部发〔１９９４〕５０３号），同意你公司部分岗位实行不 部分炊事人员；８．出租汽车司机。（二）对符合下列条件之一的职工，可以实行综合计算工时工作制：１．从事旅游行业导游工作的职工；２．部分从事建筑工作的职工；３ ...
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中国航天工业总公司：你总公司《关于航天总公司部分岗位职工实行综合计算工时工作制和不定时工作制的请示》（天人〔１９９６〕０３７０）收悉。经研究，批复如下：一、 季节、自然条件限制的建筑公司中的部分生产工人及与之配套的部分辅助人员，可以分别实行以周、月、季、年为周期的综合计算工时工作制。（二）部分管理人员 ...
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工作制的审批办法》(劳部发(1994)503号)，原则同意你公司对部分职工实行不定时工作制和综合计算工时工作制的意见，具体实施范围是：(一)对以下无法按标准 的完成。 三、请你们根据以上原则制定具体实施办法，抄送我部、中华全国总工会以及你公司及所属单位所在各省、自治区、直辖市和计划单列市劳动和社会保障 ...
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)503号)，考虑到水产行业工作的特点，原则同意你公司对部分职工实行不定时工作制和综合计算工时工作制的意见，具体实施范围是： (一)对以下无法按标准 休假权利和工作任务的完成。 三、请你们根据以上原则制定具体实施办法，抄送我部、中华全国总工会以及各省、自治区、直辖市和计划单列市劳动社会保障厅(局)。 ...
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图书进出口工作的特点，原则同意对中国图书进出口总公司部分职工实行不定时工作制和综合计算工时工作制的意见。(一)公司的高级管理人员及外销人员，非生产性工作人员，部分 企业生产、工作任务的完成。 三、你公司可根据以上原则制定具体实施办法，并抄送我部劳动工资司以及你公司及你属单位所在省级人民政府劳动保障部门 ...
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我是做物业的我们公司需要翻班，做2休1，是12小时的班，公司实行综合计时制，晚班上12小时不付夜班费合理吗...
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150%的工资标准向我支付加班工资。 朱军律师在庭审中发表代理意见：陈某某严重违反用人单位的规章制度。具体体现在：1、在《公司员工奖惩办法(暂行)》 工作制，通过劳动主管机关的审批。根据原劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》和《工资支付暂行规定》，陈某某要求支付加班工资的 ...
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