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工作餐包住宿,干了只后学会了工资一直托了3个个月涨了200有三个月的学徒期不能涨,也不能涨那么快,公司规定是这样的。然后到11月中旬 ,按活分配的当旷工处理,和他吵了几句不想干了怕他不工资怎么办,10,11,12,1月份都没发,平常加班和星期天加班没钱,来的时候也没签合同,上班只管 ...
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月15没发,4月15也没工资,老板4月13到4月16日都不在公司4月16日他打电话不干了,4月17日就没来上班,当时 当时就是不开离职证明,5月23日补缴了3月份的保险。29日他快寄了份离职申请书,公司30日传真了离职证明和工资结算方法,但是扣了好多的经济补偿金。 ...
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2012年 2月份 在义乌一家私人公司上班 好一年五万 不着急用钱 平常只要生活费就好 其他的钱年再要。因公司内部问题,8月份协商离开公司工资算好只要五个月的每个月扣去生活开销每个月2700元 五个月13500元。加上年初借老板的钱(7000元还了3500元还欠 ...
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组成是底薪+业绩提成。3月入职,五月离职。 本来承诺试用期底薪3200,4月份签订合同时把底薪组成写为基本工资2100+绩效1900,试用期80%也就是3200。个人因 合同里很多霸王条款,不太合理。先和领导沟通,希望工资正常发放,但违规的扣款也接受,由于没有对公司名声和客户造成影响,可以接受可以 ...
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项目组PM通知被裁了,但是公司不发邮件。只有HR找谈话,自己离职。如果不离职,6月份上半个月发全额工资,下半个月发基本工资。(工资组成由 就是拖着让主动离职。已经把从工作区调到行政办公区了。 1、发基本工资这种情况合法吗? 2可以直接提劳动仲裁吗?(没有辞退邮件通知或其他书面通知)...
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老婆2015年元旦领结婚证,今年2在某小区买了套房子,计划10月份结婚出国渡蜜月,户口在本地,老婆户口在甘肃,因办理护照需要回户口所在地,当时 的时间迁我们两人的户口和办护照了,后面手续也很费时间,将情况跟他们公司了,但是他们公司的答复就是契税的事他们可以代办,但是最快要到8月底。 ...
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万多元,公司和商场没有任何一个人通知店铺的人公司已打款去拿发票,在2013年1月底就休假待产,但商场在2月份出具过涵通知拿发票,一直没有任何人拿,现在十二月十五日离职公司当时没有及时拿回发票造成公司25%的税金损失,要求一个人负责将十二月工资及进公司交的押金全扣,请问合法吗 ...
//www.110.com/ask/question-2167054.html-了解详情
,6年时间没签合同也没上保险,这六年这个损失怎么算。 2于2012年5月15日离开公司,至今还没有发4月份工资。这个月工资要怎么索赔。 3. 是因为工资低,利用周日的时间做了私人业务,被公司发现,所以自动离职了,但之前过辞职的。但没有用公司的名义 ...
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陈宗勋现在公司没有效益,不考虑社保。该公司属于武汉东湖高新开发区社保局管辖,以前公司是在武汉关南工业园关南四路绿色世界内,后来2012年5月份迁移 工作时业务来往的邮件和公司通讯录,以及每个月公司工资银行流水号作为证明资料。 1,请问试用期延长6个月以上,如何赔偿?,2公司不缴纳社保有经济赔偿金 ...
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公司是温州人的私人公司,本人是5月份入职的,当时公司是没有业务部的,所以本人就做了业务部经理,然后公司当时也没提成方案,所以方案提出后到老板那边一直 ,现在开过年了公司效益不好!~要裁员,然后这样的提成方案一直没批,老板补发一个月公司就算了。我们公司2工资方式一种是一年16个月公司,4个月 ...
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