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公司上班五3年,有签过合同,但是没买社保,辞职的时候能要求公司补偿吗 公司以员工没有申请购买社保为理由,没给员工买社保合法吗...
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公司签订的劳动合同人事关系是在湖南的,但是实际的工作地点在深圳,所以社保一直在深圳缴纳。现在怀孕准备休产假4个月,因深圳生育险 在那边没有社保,跟人事沟通说只给我发基本工资1204元/月。但是我以前每月工资6000(基本工资1200+岗位工资300+绩效工资4300+餐补200). 1、公司这样做 ...
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月签的无固定期限合同,现在自己提出辞工,有没有赔偿?2/ 2001年进厂,公司没有购买住房公积金,08年才开始购买住房公积金。但我们进厂时有一个雇员手册上面说有 知道是不是一样的。现在公司公司要给个人缴纳社保,要从这个6%的公积金里面扣,超出部分公司补,没有超出的才算个人的。请问合法吗?要怎样维权?...
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我是公司会计,到公司一年多了,公司老板不给签劳动合同,老板最先开始承诺给买社保,现在也没有购买,现在我应该怎么做才能保障自己合法权益?谢谢各位...
//www.110.com/ask/question-12190173.html-了解详情
公司工作了1年多了。合同是去年5月才开始签的。今年4月底到期,公司却只是从2011年11才开始买社保,3月14日,我递交辞职报告,公司却要求我继续上到4月底。而我却只想上到3月底。但是公司说就不给我3月的工资。理由是我违背了劳动合同。没有提前1个月递交辞职报告。请问这合法吗?...
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我是1名导购到公司上班时只填了电子版的入职申请,算不算是劳务合同。上班以后签了纸版的自愿不购买社保的转让协议,1直没给交过社保但是每个月有300补助合不合法。现在店铺面临装修,为期20天,跟我们说没有工资,我想问装修我们到底有没有工资,如果有我们应该怎么维护自己的权益。...
//www.110.com/ask/question-2736619.html-了解详情
我是2011年10月进入公司的,签了三年劳动合同,自进公司之日起到现在都没有购买社保,现在公司要结束,请问我的解除劳动合同补偿金怎么算,保险怎么补偿,注:公司的厂在荣昌,重庆主城这里是办事处,但是没有任何工商和税务手续,公章也是照着荣昌总公司的刻的萝卜章,我能维护自身的合法权益吗...
//www.110.com/ask/question-1075628.html-了解详情
我们10几个人在成都石田货物运输有限公司上班,时间是07年6月至10年8月,公司没有和我们签订劳动合同,没有购买社保,现在我们依照劳动法和劳动合同法向公司提出补偿,但是公司知道这件事情以后提出和我们协商解决,但是已经10几天了,还没有答复,请问我们现在该走那些程序来维护合法权益呢?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-331229.html-了解详情
为1000左右。 我觉得这个合同不合法: 1、合同只有一份在甲方手中,并且合同大部分规定乙方义务,只说给乙方买保险。 2、甲方并没有按合同办事,至今没有给我老婆 进行任何培训。 4、就我对劳动法的理解,甲方不给乙方购买社保的情况下,乙方可自行解除劳动合同。 请律师帮我指点下,是否该对公司进行赔偿!谢谢...
//www.110.com/ask/question-603256.html-了解详情
结束后,公司未联系本人,而是本人与公司联系返岗事宜时,却一直未得到合理的回复; 4、本人的社保一直是由总公司代为购买,而分公司一直是按最低基数给本人购买的 (原岗位已被人代替,回去后没有职务。) 以上5个问题,希望律师能给我帮助,告诉我,公司的这些行为是否合法?如果不合法,我该如何维护自己的合法权益? ...
//www.110.com/ask/question-2135643.html-了解详情
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