试用期怀孕，签了一年的合同试用期三个月，试用期公司不给交社保，现在公司为逼我主动离职，让我由文职调到生产线，产线上经常会焊锡，味道挺大的，还有一些不知名的液体，我拒绝了，现在公司一天找我谈两到三次话，各种挑毛病...
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我所在的幼儿园在我试用期三个月内都没有给我买社保，我去跟园长说，园长说整个幼儿园都是这样的，幼儿园的每个老师在试用期内都是不交保险的。我在劳动合同法上没看到试用期交保险这样的一条。 我和幼儿园签的合同上，最后园长写上试用期不交保险，请问这句话是有效的 ...
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我是5月16号进的一家投资公司至今还在职.进来之前说好试用期是三个月，试用期不给予买社保，转正后2800，扣除社保600百.三个月过后一直以来给我发的是2200，也没有见给我买社保，如今我提出社保才给我买的，还说买社社保是从2200里扣一百多吧！说之前的补不了。 ...
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您好，公司签劳动合同上试用期写6个月，试用期内也没有购买社保，口头上说实际只需要3个月，试用期3个月到了没有转正，拖到了第4个月中，然后说转正不通过，也没有发信息用口头通知了我，后面问我可以做到哪一天，我也答应了做到月底走，这样还可以得到补偿吗？...
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今年8月20号入职，签的试用合同是三个月试用期，三个月试用期都没有交社保。12月04号我在钉钉上申请转正并审批通过了，然后现在公司又反悔了，想辞退我。12月16号发11月的工资，还是试用期的工资，11月20号我就试用期满了，是不是11月20号到今天都应该拿转正后的工资呢？ ...
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我是8月13日入职公司，签的合同只有3个月的试用期协议（试用期没有购买五险一金），在11月8日收到人事的转正邮件，但没有签定劳动合同，有 号，领导通知我没有转正成功，需要在1月31日离职（A：8-11月试用期没有购买社保等，11-1月有购买社保。B：在1月31日晚上所有员工都有发放奖金，但我没有收到） ...
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有员工来我公司上班，试用期3个月，没有签合同，试用期为其交了社保。试用期临近，我方觉得其不太适合该岗位，和她协商后达成一致，经她同意辞退了她，该员工现在说要求我们给予双倍工资的经济补偿。这个合理吗...
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早上好：用人单位试用期内未与劳动者签订劳动合同，未按规定缴纳社保，并且用人单位单方解除劳动关系，我现在该公司工作一个多月，试用期口头约定RMB5000，试用期过后六千。现在用人单位想以试用期不符合要求的名义跟我解除劳动关系！我是否可以向用人单位主张经济补偿金？补偿金 ...
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我是公司人事，公司试用期只签订三个月试用期合同，转正后做劳务派遣，正式限定劳动合同，劳动关系在第三方，试用期也不缴纳社保，有很多不合法的地方，但是公司考虑成本，如何能最大限度降低风险。...
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老板昨天说要辞退我，让我今天不用去了，工作2个多月没签试用期合同没交社保。今天派人事跟我说如果想继续做下去明天可以跟我签订正式劳动合同。请问签订正式合同之后被裁员能够仲裁之前的试用期合同和社保问题吗...
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