新成立的公司想与我签订一份为期三年的” 干股分红协议 “ 请问需要注意什么！（我是负责技术的。公司刚刚成立，老板砍掉我40%的工资说要给我转成 当年乙方工作的月份为当年最终分红利润。 (2.7)签订本协议不影响甲方和乙方的正常劳动关系，乙方在获得甲方授予的干股同时，仍然按照甲乙双方约定的待遇领取劳动 ...
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我们是一原国企职工，2004年企业改制后，我们成为公司持股人。后股权集体转让给某公司。并要求该公司承担我们今后生产及待遇的责任。2007年此公司将股权及土地又转让给自然人张某用于楼盘开发。请问，我们和张某属于什么关系？...
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，否则视为我放弃股份。但是入股后公司一直拖欠工资，拖几个月都不发，而且也没签订劳动合同。协议上写了在一年之内为我去工商局办理股权变更，所以现在工商局还没登记我的 我在公司也说不上话，不管什么事他都说他是大股东，他说了算，分红也一直没分，我想退股，应该怎么做？我能不能以公司不签劳动合同且拖欠工资要求不在 ...
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请问像这样的没有工商注册的个人店铺，签订入股协议需要注意些什么？ 还有协议是否具有法律承认? 下面是合同中部分关于退股以及其他内容，希望律师可以帮忙鉴定 在 化妆品区域内做任何营利性投资。 2、乙方在合同期间，不得单方面要求解除劳动关系 3、合同到期日前半年，甲、乙双方必须决定是否继续合作事宜，惟乙方 ...
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了几年了，现在转到新公司是不是要在新独立的公司满一年才能享受失业保险金的领取？ 既然转出了社保是否意味解除了劳动合同关系？是否可以向原来的公司索要每年 赶不到。做的比别人多，拿的比别人少，有时候还拖延和扣发提成金额。 加班是家常便饭。确实不想什么人随业务走进新成立的公司干，因为待遇奖金都是蒙在鼓里，新 ...
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