，勉强同意按此签订了劳动合同。6、7、8这三个月也是按照30000/月发放，都是现金发放。（有公司财务出具的工资条为证） 在2014年8月底，公司实际 紧急回北方办理出生证等事宜，原计划11月3日可赶回继续上班，可多因素致使我在11月3日无法赶回，于是在11月3日凌晨给公司总经理和人事都发了请假邮件， ...
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我损坏的，也没有证据证明是在我上班时间内发生损坏的就罚我的款。 所以我决定申请劳动仲裁: 一:仲裁被申请人补交我的2013年3月至2013年 工资×1.5（我在公司满一年一个月） 四:仲裁被申请人向申请人支付2013.6----2013.10月的高温补贴5个月×150元工资条可以证明我没有领取此项补贴 ...
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，保证以后再也不敢了。主管听后什么话都没说就走了，接下来几天都照常上班。2014年2月11日上班时，主管让我们下班后找他，下班后，主管跟我说，因为 领到工资？如果申请劳动仲裁的话，我应该准备哪些证据呢？ 现有证据：1.每月发放的工资条 2.我在工作时的照片 3.酒吧出给我的领料单，上面有仓管的签字。...
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也想辞工的了，但想到主动辞工可能没有补偿，而且一年也没给自己购买社保等的，就一直在消极观望等待。 我与公司签订的用工协议书的条款有以下几条重要的： 1、 合同到期后也就是9月1号。我不通知公司直接不来上班了，公司是否有权不支付我的上月未发放的工资？并按照第5条要求我赔偿公司损失（未等公司招到人交接工作 ...
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的考勤报表，还有半年来的工资条，还有离职证明书，并且还有行政文员帮我统计的半年来有考勤记录的加班天数（27天）。目前该公司欠我2012年1月份整月工资（1月份 了，在广州打工，想请你们帮我打官司，我又去不了海南，怎么办呢？我在这里上班只有到3月15号才发工资，如果你能帮我，我下个月就可以付给你们律师费 ...
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的 证据有 1.短期放假通知书1份 2，3年的劳动合同1份 3，工资卡 《关于无限期放假的通知，我可不可以叫公司出示作为证据，公司不承认怎办、、？ 》 现在公司 准备？ 分不多，恳请大家详细解答，我谢谢你们了公司在2009年4月18号的时候有个电话打来叫我去上班，没有书面通知，刚好我在家不小心受了点伤 ...
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要求辞退赔偿金。人事部多次推脱。后于3月8日突然要求申请人回公司上班，告知予以申请人降岗降薪。按时上班开最低工资1160元。并且矢口否认之前予以辞退申请人的说法，只说要求申请人回单位上班。请问申请人可以要求什么赔偿？劳动合同上单位没有盖章！打出来的工资条也没有章！...
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金条，她说大家都是没有的，等辞职后会发还员工，之后拿了份合同让我们填写，我上班上到3月中旬就正常离职了，工资是压一个月的，所以我4月初去领2月~3月的 了？不交也不问我要真的是说不过去，这明明是公司入职的强行的规定了。问要押金条也说没有，现在店长可能是把押金装自己腰包了，我想要维权都不知道找谁，不能硬 ...
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、主管所有的管理部门人员都跟随他到了自己建的厂房上班就是鸿发工艺公司，所以老工人都从顺发进厂办了厂证。我的厂证还是从1991年6月份按照旧厂证那个日期办的， 老客户给一点货做。老板怕我们几个人走，发工资的时候跟我们说：老板存在，厂就在，你们放心。2011年老客户来了一点货就很赶，货赶完了就停工几个月 ...
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。 我于2012年2月3日到新公司报道上班，当初协定工资是3000一个月。试用期一个月为2000.到2012年6月18日，公司开始放假，本来原定在7月6日开工， 5日当晚老板发短信给我说公司打算转型，从品牌做批发，意思是不用我去上班了，6月份的工资会打到我的卡上 。之前没有签订劳动合同，但是有网上聊天 ...
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