重点是公司已经书面通知不续约了，在最后一个月的期间内找到工作的，这时去办离职能不能拿到赔偿，昨天问了同样的问题，结果律师们的回答不一样，想得到一个权威点的 不统一啊，我也不知道谁说的对啊，公司书面通知上还写着：请在合同到期前来公司办理交接及相关关系的转移手续。那我这个月去办理离职不也是因为公司先不续约 ...
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也无法继续去上班，没有办理离职手续直接去区劳动局申请仲裁，将于11月12日开庭仲裁。今天公司同事微信告诉我，公司今天下午发出了一快件通知，要求我20日前去公司 的社保账号。然而我收到快件也要20号了，周六他们休息。请问仲裁期间需要按照他们要求去办理离职手续吗？他们封存我的社保账号合法吗？谢谢您的解答！...
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的，公司拖欠工资3个月，随后突然通知说办理离职手续，我就向公司提出补偿我一个月工资我就离职，公司不同意，在用工期间公司没有与我签订劳动合同，总用工时长 9月到2018年6月，随后我便根据之前您给的建议到米东区申请劳动仲裁，要求公司补发工资并支付我2倍工资及一个月经济补偿金，主审仲裁员调节说2倍工资就让 ...
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手续，由于家里小孩刚出生，欠缺照顾，就提出请假，在家照顾顺便休息一段时间，待到7月17日再来办理离职手续，公司人事不同意请假，于是和部门经理说我今天开始不来了，离职申请到办理完离职手续这30天期间不记工资，部门经理说可以。然后我每天到公司打完卡就回家，7月16日接到 ...
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你好，我想咨询下，我8月8号提出辞职，部门主管8月8号批准。原定于9月10号办理离职手续。但几天前公司口头通知10号不予办理离职手续，延时至9月30号。理由是公司生产忙。和公司沟通无果后准备去劳动局解决。但公司通知如去劳动局解决不予请假，算旷工。请问怎么解决...
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却说我没有业绩；3、公司那个论坛本来就是用于员工发表言论的地方，我在上面陈述的事情，总部只听公司领导的一人之词，也没有找我沟通调查，直接安了罪名要跟我解除劳动合同，并且没有任何经济补偿），所以我拒绝办理离职手续，还收到公司二把手发给我的威胁短信，说我不去办理离职，后果自负！我不 ...
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离职理由写的：由于公司无故克扣工资，被迫离职。离职手续办理到一半时，公司其中一位董事不予签字，并强行将所有离职申请文件拿走，还说只要一天不签字就还要继续来上班。其实我已提前一天通过快递给公司发过离职通知。手续没办理完但我也没继续去上班，公司并说要以旷工为理由辞退我。请问公司这样做合法吗？ ...
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本人于2019年1月16日递交辞职报告，直到今天离职手续还不给予办理，刚通知明天办理离职手续，但是需要签一个放弃公司拖欠的本人工资协议，金额大概在5W-6W，否则不给办理离职手续。请问这样合法吗？如歌能快速解决这个问题，新公司一直等着我去上班，但是需要离职证明...
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便向公司申请转正，转正申请交上去以后没有声音，以为是同意了，今天公司要求我办理离职手续，说是试用期不合格，并告诉我超出签订试用期的时间为延长试用期，现在依然 工作也是按试用期来算，但是我并没有在签订的试用期结束之前或者之后得到任何通知说我试用期不合格需要延长试用期，现在我该怎么办，要不要办理离职手续？...
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我上个月提出辞职，被公司领导回绝。这个月16号通知我去办理离职手续，于17号下午办理离职手续，上个月和这个月的工资均未结清。...
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