我将要入职一家店铺做技师，目前在接受店铺的培训，现在要求签署一份员工竞业保密协议书，并标注竞业协议期间的补偿金已在工资中发放，规定离职后两年内不得到竞争单位就职，请问合理吗？我怎样能更好保障自己的权益！...
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公司，但是我问其他同事比我早来的告诉我说上周给她们合同了，我现在觉得这个公司不太好想离职，合同没在手，法律生效么，工资如何发放符合劳动法规的？是离职当天一次性付清么？...
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面试的时候讲的不符合，就要求辞职，老板同意辞职，就办理了工作等交接手续，等结算工资的时候就扣除了公司周末的休息时间，按照公司规定的1650元的底薪的百分之80给我发放，我想了解下公司这样的做法合理吗？我把我公司给我结算工资的公式报给大家，请大家给我个具体建议和如何去对待像这样的公司，一个 ...
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没有给一份合同给我们的），由于此厂现在个个月都未能及时发放工资，所以我想解除劳动关系，请问我要如何才能获得经济补尝？可以获得到几个月的补尝的？我 劳动局解除劳动关系的？ 另一个问题是：我和工厂只是口头说定的5000元一个月，但平时工资里只发3500元，另外1500元老板是按两个月一次另外打进我账户的， ...
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人事极力挽留，当时也没有说过签合同的事情，但是现在我的工资发放就是按照公司的合同来进行发放的，还有扣除工资，都是按照合同来进行执行，还有当时进公司时面试时就 两个月的工资没有发，我现在还在公司上班，我怎么来通过正确的途径解决现状，如何取得我应有的福利？还有公司签过合同的同事，在签完合同的那一天起到现在 ...
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工资发放给我，我要求辞职，他们也同意了，都是口头的。到1月25日就没有上班了，我能要求他们赔偿我的保金和工资吗?如何赔偿？时隔一年的劳动纠纷，还能要求赔偿吗?...
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你好，你在一家鞋厂工作，从十号开始上班并签了合同。但由于工作不适应想提出申请，请问我想从二十八号提出申请辞到三十号他们不批怎么办？如说需一个月怎么办？应聘时谈工资3800，他们会按这个底薪发放吗？如果不发工资我该如何保护自身权益？...
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你好，你在一家鞋厂工作，从十号开始上班并签了合同。但由于工作不适应想提出申请，请问我想从二十八号提出申请辞到三十号他们不批怎么办？如说需一个月怎么办？应聘时谈工资3800，他们会按这个底薪发放吗？如果不发工资我该如何保护自身权益？...
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想请问一下，大陆人在香港公司上班，办公场地在深圳，不在香港，公司需要跟员工签订劳动合同吗？工资发放及社保缴纳、个税这一块是如何规定的？...
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我是一名学生，在老师的推荐下，去了微软IT学院的某个合作培训机构培训，结果，老板跑路，老师工资也没有发放，现在我们这里还有一百多学员滞留，公司很多东西都是租的，如今有人要强制搬东西，我们要如何处理，更糟糕的是现在贷款谁还。（该公司是政府承包的项目之一）...
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