想辞职公司规定要提前一个月辞职才可以，之前公司也没有签订劳动合同 想辞职公司规定要提前一个月辞职才可以，之前公司也没有签订劳动合同，这种规定还生效吗，跟领导说明不签劳动合同这种规定无效的情况下，公司现在提出所有员工签订劳动合同，那之前违法的不签订劳动合同还生效吗 没签订劳动合同也需要提前一个月吗...
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想辞职公司规定要提前一个月辞职才可以，之前公司也没有签订劳动合同 想辞职公司规定要提前一个月辞职才可以，之前公司也没有签订劳动合同，这种规定还生效吗，跟领导说明不签劳动合同这种规定无效的情况下，公司现在提出所有员工签订劳动合同，那之前违法的不签订劳动合同还生效吗...
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我因为和单位领导发生的摩擦 ，现在想辞职5月30号辞职我还能拿到5月份的工资吗，我在单位上班快两年了 单位没有给我买社保，也没有签订劳动合同...
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我在施工队工作十六年，没有签订劳动合同，如果现在辞职能否追回补偿在07年老板开了公司，聘我当公司副总，签了五年劳动合同，到12年就没签劳动合同，现在辞职怎样？要哪些证据？...
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工作5年，中间有两年没有签订劳动合同，但是社保，公积金一直有交，现在在合同未到期的情况被公司要求自行辞职，可否申请赔偿...
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做不满一年就要辞职的，要付违约金1万元。我们都签了协议，但是因为营业执照的问题，所以劳动合同没有签，直到现在，酒店还没有跟我们签订劳动合同，而且现在因为 大厅已经开始接待顾客用餐。我们本来是10号发工资，但是上个月的工资拖到今天还没有发，而且老总的意思就是经理给我们开的工资太高了，所以要重新审核。因为 ...
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到一家新单位（略写为B单位吧）上班，一直工作到现在。我与A单位的劳动合同到2011年的07月份自动终止，但由于社保和住房公积金只交到2008年的年末， 我签订劳动合同为由提出辞职，交接完成，领导签字后离开了B单位。 我总觉得在这个B单位工作了11个月B单位也不与我签订劳动合同，总觉得没有保障。 B单位 ...
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承诺说试用期三个月。三个月后给予转正并买社保（五险一金）和签订劳动合同，试用期1200元，转正后1400元，直到2012年10月15日本人辞职公司依旧还是没有兑现当时面试时的承诺，离职前，我们到劳动局投诉公司，经劳动局调查发现我们投诉的主题弄错了，我们应该投诉的 ...
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承诺说试用期三个月。三个月后给予转正并买社保（五险一金）和签订劳动合同，试用期1200元，转正后1400元，直到2012年10月15日本人辞职公司依旧还是没有兑现当时面试时的承诺，离职前，我们到劳动局投诉公司，经劳动局调查发现我们投诉的主题弄错了，我们应该投诉的 ...
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我是2006年11月20号在该公司上班，2007年3月份签订劳动合同，合同期满后就没有续签了直至到今天，我想辞职，交了辞职就可以马上离开吗？ 在没有签订合同的时间了有补偿吗？...
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