签的.多谢!现在公司以解雇是某经理在电话中通知我,没有书面通知为由让我自己辞职,不然就签订新的劳动合同,但变换工作地点到东莞,并且变相降工资,将一周工作5 6天,在这样的情况下,如果我不签新的劳动合同,还能获得相应的N+1的赔偿吗?而且本年度没有签订劳动合同的1-11月是否也能有赔偿? 谢谢各位的解答 ...
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在电购公司工作满三年，没有签订劳动合同，没买社保。今年工资：底薪：2200元/月，资金和津贴：2100-2300元/月，月收入在4500元/月，去年 ，（一直是上级领导调节，但调节了二年都还是一样）现本人想向公司提出辞职，并想提出公司给予合理补偿，请问一下这种情况如何处理有利于本人？可以要求赔偿多少？ ...
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我与单位签订劳动合同，合同期限为一年，现在期限已满，单位也没有继续让我们签。我想辞职，请问一下，在这样情况下我能要求单位给我补偿吗？合同书都在单位保存，我们手里没有。...
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进入该的公司试用期为一个月，没有签订劳动合同，在试用期内提出辞职，已经10天了，该公司以没有招到合适人选为由不许员工离职。如果自行离职算自离，不给工资。请问公司这样做合法吗？试用期内辞职是否一定要交接清楚才能离职？...
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我的工作没有签订劳动合同，公司也没买任何保险，现在工作半年了，每天加班到很晚，并且没有加班工资，现在身体承受不了了，但是自己的辞职申请不被同意怎么办。...
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我于2014.4.3左右进入该厂，但因不能适应此工作，所以在4.12向上级提出口头辞职到15号，但他说我得做到30号，我没同意。4.16我再次提出今天就离职，可厂方说没做到30号就走，会扣我一部分工资，我与厂方也没有签订劳动合同，他们这样合理合法吗...
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我在一家DM单广告公司上班，担任平面设计职位，我没有签订劳动合同，和什么保密协议，然后老板要求辞职后不能在同行业同城上班，否则就去告我，他说会有2-10万的赔偿。我想请问她这样合法吗？如果我去同行上班，她如果告我，我应该怎样注意避免纠纷和维护自己的权益？...
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我在一家企业工作了快六年，提干一年多交保险的，后因干部没有员工工资高而提出下来还做工人，可公司不同意，今年二月迫于无奈辞职了，请问广大的律师们我这种情况有补偿吗？谢谢在工作期间未签订劳动合同...
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前两天我把辞职书交给经理，但是她不收，说人手不够，不接，我只不过是个酒店的服务员，因为工资原因不想做了。但是我说了一个月后走，她只是说招到人先在说，那我该怎么办？而且我们也没有签订劳动合同！...
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今年3月份去公司工作，当时公司还在筹建，公司4月底开始营业，而公司和所有员工签订劳动合同都是这个月初，因为怕开掉的厨师去劳动局举报他们，公司签订劳动 人事专员，她只给员工复印一份复印件，请问这个合法吗？从工作到现在公司不但没有给员工购买社保之类的，每次我们去问总是推迟，请问我们现在应该如何维护自己的 ...
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