自己交的意外保险，单位交工伤保险了，那么出现工伤事故伤害，工伤伤残没有定残，通过仲裁委，解除劳动关系，单位赔偿款没有法律规定，找保险公司了，保险公司让单位出证明赔偿费是啥钱，要单位工伤保险医药费用，再补充医药费用对吗？各走各的保险呀！保险公司不能看工伤保险 ...
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呢？和单位签了3年合同，去年7月份签的合同。工伤鉴定后还可以在该单位上班吗？还是直接赔偿完就和单位解除劳动关系呢？我们没有法律意识，不知道该怎么办？我们需要做什么呢...
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日认定为工伤，2014年2月伤残鉴定为九级伤残。上月要求离开与公司解除劳动关系，要求公司赔偿一次性就业补助金遭到公司拒赔同时也把我工资扣押。理由是 给公司造成了巨大经济损失，保险公司和社保机构不能赔付的医疗款项253893元，公司依据法律规定和公司规章制度，要求我本人应承担因过失给公司造成的上述损失。...
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请问意外伤亡事故经司法部门决定了赔偿金额，但受害人家属却不接受常上门滋事，该怎么解决？能否通过法律途径强制执行解除责任人关系？...
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我在鄂尔多斯市，本人去年因工伤一直没有上班。工伤鉴定下来后，用人单位不认可。现在等呼市劳动能力鉴定委员会通知，可用人单位以通知上班不到为由予以送达解除劳动关系，合乎法律么？...
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我想咨询下我爸爸因为长期在煤矿工作，得了尘肺病，工伤鉴定为4级伤残，法律规定不能解除劳动关系，由公司每月支付工资，可是那个煤矿公司是私人企业，那的煤就快采没了，采没了之后那煤矿公司就不复存在了！这样的该如何维护自己的合法权益？...
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来上班，并决定为他调换劳动强度低的岗位，他一直不来，后来要求与单位解除劳动关系，要求赔偿，有一次性伤殘补助金、一次性医疗补助金、一次性再就业补助金、停工留薪工资、护理费、伙食费、交通费、复印费、转移三险一金，每一项是否合理？每一项都有哪些法律依据？在这种情况下，企业真正应该承担哪些费用？...
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和一次性再就业补助金，不给7级伤残补助金。本人一直在上访，工厂于2011年一月在人不知情也未通知本人的情况下，工厂领导私自签字解除了劳动关系，我于2012年5月末才知此事！现在 不知如何是好！...
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我是在2010年10月份发生工伤！现年48周岁！劳动能力鉴定结果为十级，存在事实的劳动关系！单位应该赔偿各项费用合计是多少？以福建漳州职工的月平均工资和苏州市民的平均寿命，应该分别怎么酬算我的伤残就业补助金和医疗补助金！还有解除合同以后的相关费用是多少？...
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经鉴定为三级伤残，适合佩戴假肢，部分护理依赖。工厂没有参保，医疗费，伙食费，陪护费工厂全出的，根据现在的法律能一次赔偿？如果不能那么能赔偿多少，当时的工资是1200元。已递交劳动仲裁，但仲裁委说，不能一次性赔偿和解除劳动关系，要一次性赔偿必须和单位协商，但是单位不愿 ...
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