您好！！ 1.今年11月份，我休息完3个月产假回公司上班，刚干了一个月左右，原部门便给人力资源发调令让我在3天之内去“粉料车间”报道， 有影响。 3.我在此公司工作有5年了，而且合同还有3年即2011年才到期。我希望通过法律或者劳动保障部门解决这个事情。合同规定，在工作期间，如果没有犯错误，公司单方面 ...
//www.110.com/ask/question-14710.html-了解详情
我是一名导游，本来签定合同期是一年，但还没有到期要解雇我。我想咨询一下我能按照《劳动合同法》能得到些什么相关的赔偿。现在原单位给我的合同如下 考核、评定，乙方未能通过考核，经甲乙双方友好协商解除劳动合同，并约定相关事项如下： 一、劳动补偿： 1、补偿工资一个月； 2、补偿违约金一千元； 3、补足用工之 ...
//www.110.com/ask/question-129718.html-了解详情
我是2008年2月26日与公司签的2年的合同，现在即将到期，公司通知不续签，是要赔偿2个月工资吗？还有我之前的年假、婚假等带薪假都没有享受，是否也折合成工资赔偿，带薪假是按照工资的几倍赔偿就？另外公司需要我先签一个《劳动合同终止通知书》，需要签吗？谢谢...
//www.110.com/ask/question-88684.html-了解详情
个人信息登记表，工作期间也没有签订任何的劳动合同，我提前一个月向经理辞职，经理也批准了 可是现在辞职到期了老板不给结算工资！还有在上班期间我有一次旷工半天，老板就贴出通告罚200元并扣除3天工资！...
//www.110.com/ask/question-729758.html-了解详情
付一次押金（3万7千5百），每次提前一个月支付，乙方如逾期10天交付租金，甲方有权向乙方提前解除劳动合同，收回厂房,没收乙方全部押金，乙方并赔偿甲房恢复厂房原状的经济损失。 这里说明下当时乙方说不交押金的，虽然合同上那么写，但是我们没有收他押金的钱，现在乙方提前不想再租了，下半年的房租 ...
//www.110.com/ask/question-1158547.html-了解详情
症”公司想辞退我哥！ 在这种情况下公司可以辞退员工么？ 现在公司书面辞退书已经递给我哥了！按道理是不是公司辞退要给员工每满一年一个月的工资？ 如果有病是不是应该还有其他什么补贴？ 现在还出现个问题！劳动合同下个要到期了！厂里只给三个月的工资！ 一个身体患病的人如何来 ...
//www.110.com/ask/question-293466.html-了解详情
现在的状况是：我与单位和别的公司成立的合资公司的劳动合同已经到期（签到2008年6月），我已经提前1个月提出了书面辞职报告，但是单位不同意我离职，单位希望 单位有人事关系？单位是否有权按照这个协议执行？ 还有，在上述协议的第四条少了一个字，应该是‘签订新的劳动合同时同样适用’，但我发现协议上现在少了个 ...
//www.110.com/ask/question-332.html-了解详情
按最低生活保障给，我想知道最低生活保障在长春到底一个月多少钱，问过很多人都不知道；还有就是我不跟公司签这个协议，我是否可以在1个月以后离职，我到底算不算违约（因为合同还有5个月到期）？公司不给我办理离职手续怎么办？...
//www.110.com/ask/question-193558.html-了解详情
我们有十人，在企业连续工作都在18年以上，因企业搬迁，我们最后一次签里两年的劳动合同，2011年10月31日到期，厂里给了，每年一个月的平均工资作为补偿，然而，现在在职的给的补偿是两个月的工资还有每年工龄500元的工龄补贴，请问一下，我们是不是改回去要求同等待遇吗？...
//www.110.com/ask/question-757764.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务