我是07.12开始在一家公司上班的，一直没签订劳动合同，如有法律纠纷，公司为了减少补偿说我不是这个时间开始的，我该怎么办？？麻烦给我帮助...
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给我缴纳国家规定的五险一金，2008年橡胶厂为逃避法律责任，让我和他以前的劳动服务公司签订劳动合同（现已随国有企业的改革，独立出去了），和我们签订 时候，也是橡胶厂人员让签订的，当时说是为了规范管理，不签订就回家。我们签订合同后，还是继续在原来的工作岗位干原来的活直至2015年回家。请问我离职企业应该 ...
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60了 在一家外企工作.今年7月份应工作分配出了一些纠纷.经理当初给了两选择给我爸.要嘛听公司安排 要嘛签合同和另外两个辞职的一样.我爸就签了解除劳动合同.可是 后来经理说另外两名被解除的员工是一个月前办理的 有补贴.而我爸的是自愿签字的没有补贴.我觉得这个经理是骗我 ...
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中同比例稀释一点出来分给我们几个核心骨干，然后我们部门就跟A公司解除劳动合同，接着跟B公司签合同。 后来他们3人谈好了，我公司大老板占30%多的股权，然后 靠谱，有什么风险？从法律的角度还有没其他更好的保证我们股权权益的做法？ 3。万一A公司的大老板跟我现在部门领导发生了什么纠纷，我要怎么保护自己不受 ...
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保证书，请问我司怎么要求该员工写这份保证书，才能保证我司权益及避免以后会有纠纷，（我司暂时还没有与其签订劳动合同，由于业务的需要可能只会用工一年，如果不签订劳动合同我司是否会违法，如果签订，上面说的员工的保证书，会不会不起法律效用？）谢谢你的帮助！ 输入您的问题，祝您的 ...
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