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公司解散,强行员工调部门,跟我们原来的工作差别很大,如果不去,有没有赔偿...
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我试用期是两个月,我2015年7月7号上班的。到7月31号公司书面通知我到8月31我们部门解散,我到8月...
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公司部门解散我们员工应该获得怎样的补偿...
//www.110.com/ask/question-2140264.html-了解详情
我进公司以有八年,现在突然宣布解散,说把我安排到一私人老板处开车,如果我不想去的话我该怎么办?而且我们的养老保险是从08年4月份才开始买的,如果按照新劳动法应该是要从08年1月1号起就应该替 ...
//www.110.com/ask/question-392194.html-了解详情
你好,我是去年11月8日生的宝宝,现在是哺乳期,之前我一直在公司区域管理部门工作,我产后上班后,因为一些原因区域解散了,但是我们都没有被妥善处理,公司也没有安排任何工作,每天还要求考勤。估计是希望我主动离职,我想问,这样的情况能提出劳动仲裁么,能获得赔偿么?...
//www.110.com/ask/question-3936227.html-了解详情
公司部门说要解散,没有提前告知,也没有书面通知,就是找我们谈话,让我们不用上班了,说解散了,运营不下去了!跟公司签了两年劳动合同,现在才第十一个月,来的时候签了自愿不交社保协议!跟公司谈判说只给一个月赔偿,然后又说公司现在还在运营,我们没有证据证明公司解散!但是有几次谈判的录音!还说我们自愿签的 ...
//www.110.com/ask/question-7823596.html-了解详情
公司要把我们部门解散,目前没有明确的跟我们说要辞退我们,人力也不发不任何通知说要把我们转到别的部门。也不约谈我们,目前也没任何工作安排(领导已经辞职),请问这种情况该怎么办...
//www.110.com/ask/question-10853445.html-了解详情
部门解散公司调岗不合理,延长工作时间,还是计件制未去新岗位工作,公司威胁我们不干活就没有工资,我们要求公司我们安排合理的工作,公司我们不理不睬,我们应该怎样面对...
//www.110.com/ask/question-15751064.html-了解详情
张律师您好,我们公司的状况是老板要把我们整个部门解散,说是给我们一点遣散费作为补偿,但是公司我们遣散后并没有给我们碰到补偿,答应给我们的年终奖到现在了也没发给员工。请问我如何维护自己的权利?...
//www.110.com/ask/question-6759955.html-了解详情
我就2010年10月26日进入公司的,到今天下午(即2013年1月16日)突然接到通知部门解散我们一律辞退,我应该得到怎样的赔偿?且上班6个月后给上的保险,是不是公司也应该赔偿我?谢谢!首先非常感谢您在百忙中回复我的问题,公司说按照N+1来赔偿我,这样合理吗?还说按我现在的基本工资来算。谢谢!...
//www.110.com/ask/question-1382013.html-了解详情
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